Работающий подросток – позор семьи?

В современной России Первомай называют Праздником весны и труда. Официально он начал отмечаться в нашей стране с 1917 года как День международной солидарности трудящихся. В языческие времена в Европе и на Британских островах первое мая также связывали с трудом, правда, исключительно с крестьянским, – это был праздник весеннего сева.

lori-0004492459-bigwww.jpg
Источник: Фотобанк Лори

Только что вся страна отметила Первомай – кто ударными сельхозработами на дачном участке, а кто первым пикником на природе. Наверняка, в этом принимали самое активное участие и ваши дети. А как они относятся к труду вообще и к своему собственному в частности?

Специалисты отмечают, что наряду с инфантильными, желающими до седых волос сидеть на родительской шее недорослями, в последние десятилетия появилась довольно широкая прослойка школьников, готовых работать и зарабатывать. Вот только на этом пути их до сих пор поджидает сразу несколько препятствий.

Препятствие No1. Негативное общественное мнение, и/или протест со стороны родителей. Бытует мнение, что работающий подросток – «позор семьи». Пусть лучше обходится без модных вещей и навороченных гаджетов, чем на все это зарабатывает самостоятельно. А еще говорят, что родители, позволяющие своему чаду подрабатывать, расписываются тем самым в собственной финансовой несостоятельности.

На самом деле. Во всех цивилизованных странах частичная подростковая занятость – понятие привычное и нормальное. Дети американских миллионеров, к примеру, совсем не брезгуют подработать разноской газет или стрижкой соседских газонов. Считается, что чем раньше ребенок приучится самостоятельно и законно получать средства на свои потребности, тем лучше.

Препятствие No2. Еще одно расхожее мнение: «ранняя трудовая активность непременно пагубно скажется на учебе». Якобы, парень или девушка, начавшие в 14 лет мыть полы в соседнем кафе, обречены заниматься этим всю оставшуюся жизнь. Ибо школу обязательно забросят.

На самом деле. Психологи говорят о том, что обычно все происходит ровно наоборот. Как правило, подросток, побывав на самой «скромной» должности, осознает, насколько не престижен малоквалифицированный труд, и его мотивация к учебе резко повышается. Он уже не хочет быть одним из «ходячих сэндвичей», он хочет управлять ими, и осознает, что для этого придется получить хорошее образование.

Препятствие No3. Еще одна страшилка: «Ребенка непременно «кинут» на деньги, или вовлекут в какие-нибудь неблаговидные дела». Да, такое запросто может случиться – подросток еще не имеет достаточно житейского опыта, чтобы грамотно отстаивать свои права, и не всегда понимает, какие действия законны, а какие – не вполне. Но для того родители и существуют, чтобы направить ребенка в верном направлении, при условии, что сами родители знакомы с законом.

Что говорит кодекс

Права несовершеннолетних на работу в России регламентируют сразу два кодекса Российской Федерации – Трудовой и Гражданский. В Трудовом кодексе четко сказано, что никто не может быть ограничен в своих трудовых правах из-за возраста, а также о том, что все работники имеют равные права и возможности.

Здесь же определен возраст, с которого молодые люди могут быть приняты на работу – 16 лет. Однако есть исключения – можно трудоустроиться и с 15 лет (если получено основное общее образование), и с 14 (с согласия одного из родителей, либо опекуна). То есть, работать вполне официально в нашей стране можно, справив четырнадцатилетие. А вот если ваш ребенок моложе, но его уже зазывают подработать – это повод серьезно задуматься. Ведь в таком случае ни один работодатель не сможет заключить с ним официальный договор, а значит, и зарплату можно не платить.

Что должно настораживать

1. Ребенка взяли на работу без медицинского осмотра. Согласно ст. 266 ТК РФ лица, не достигшие 18 лет, в обязательном порядке должны пройти медосмотр, и для них существуют ограничения по физической нагрузке. Например, девушкам в 15 лет нельзя поднимать и переносить более 5 кг веса, в 16 лет максимально допустимая нагрузка составляет 8 кг, в 17 - 9 кг. Для парней нормы следующие: в 15 лет - 8,2 кг, в 16 лет - 12 кг, в 17 лет - 16 кг.

2. Подростку предлагают полную занятость. По нашим законам, несовершеннолетние могут работать только по сокращенному графику. В каникулы – не более 36 часов в неделю (для тех, кому от 16 до 18 лет), а в 14-15 лет – только 24 часа в неделю. Во время учебы этот срок и того меньше – 16-18-летние могут быть задействованы лишь 18 часов в неделю; тем, кому еще не исполнилось 16 лет – вообще 12 часов. При этом начисление заработной платы происходит так же, как и взрослым сотрудникам.

3. Со школьником не торопятся заключать трудовой договор. Эта ситуация должна особо насторожить, так как указывает на то, что работодатель настроен либо вообще не платить юному сотруднику, либо отдать лишь часть суммы «в конверте». Как известно, договор составляется только при наличии паспорта у сотрудника, а он в РФ выдается в 14 лет. То есть, у работодателя не может быть веских причин не оформлять трудовые отношения со старшеклассником официально.

4. Закон категорически запрещает подросткам трудиться во вредных или опасных условиях, вахтовым методом, на подземных работах, на должностях, связанных со спиртными и табачными изделиями, наркотическими и токсическими препаратами, а также в ночных клубах и в игорном бизнесе.

Насколько тернист официальный путь

Прекрасно, если проверенный и ответственный друг семьи готов принять ваше чадо на подработку в свой шиномонтаж или магазин. Но если бизнесмена-приятеля нет, то подросток в состоянии найти работу сам. Об этом говорится в Законе РФ «О занятости населения в Российской Федерации». На местах также разработаны программы временной занятости для юношей и девушек в возрасте от 14 до 18 лет. В Москве и Подмосковье, например, такую программу поддерживает Управление федеральной государственной службы занятости населения.

Что это означает на практике? Подросток может обратиться в центр занятости своего административного округа. Там ему обязаны предложить работу, более или менее соответствующую его ожиданиям: разумеется, в пределах возможного – никто не «назначит» школьника Биллом Гейтсом или Сергеем Собяниным. Имеет смысл посещать ярмарки вакансий – они достаточно регулярно проводятся практически в любом регионе России.

На что может рассчитывать подросток

Список вакансий, во всяком случае, в городах, довольно широк даже для соискателя без опыта работы: от озеленителя до социального работника, и от менеджера по продажам на телефоне до кассира в сети гипермаркетов или официанта в сети быстрого питания. Заработная плата в среднем составляет от 9 до 25 тысяч в месяц. Не так уж много, – скажут взрослые. Но для ребенка вполне достаточно, причем за неполный рабочий день.

Отдельный пласт – работа в интернете. Неплохой способ дополнительного заработка для продвинутого пользователя, каким, по определению, и является сейчас почти любой подросток. Интернет-фирмы, продающие товары виртуально, вполне могут предоставить ему столь необходимую подработку. Также довольно надежный источник дохода – набор текста или переводы.

Но будьте бдительны – организация собственного онлайн-бизнеса, например, обычный «мыльный пузырь». Предлагается приобрести диск с наработками и системой успешного ведения бизнеса в сети, а затем создать свою «пирамиду» по продаже все тех же дисков.

Также не стоит связываться с работой на дому. Такой, как сборка ручек и других канцелярских принадлежностей. Суть в том, что для начала придется приобрести заготовки, а потом собирать их и расфасовывать. Вот только готовую продукцию никто не выкупит: трудолюбивые китайцы делают это гораздо быстрее и дешевле.

У меня растут года, будет и 17

«Где работать мне тогда, чем заниматься?» – спрашивал малыш в известном хрестоматийном стихотворении.

Учтите, что временная подработка может стать для вашего ребенка хорошим трамплином для удачной карьеры. Сейчас все мечтают стать экономистами и юристами. А что будет завтра? Самое время задуматься самому, и натолкнуть на эти мысли собственного ребенка. Так, профессор МГТУ им. Баумана, Рюрик Михайлович Хвастунов прогнозирует, что в первой четверти XXI века, помимо юристов и экономистов, нарасхват окажутся химики и биохимики, специализирующиеся на создании и повышении качества продуктов питания. Еще будут востребованы управленческие кадры, ориентированные на межнациональные экономические предприятия и, что уже привычно, все профессии, связанные с информационными технологиями и интернетом. Кроме того, уже сейчас в России ощущается нехватка высококлассных специалистов по мониторингу и управлению окружающей средой и регенерации отходов.

Но даже если не брать столь высокую планку – даже самая несложная физическая работа будет для подростка хорошим стимулом к развитию. Константин Ульянов, детский психолог-дефектолог, подчеркивает, что подобная деятельность (в разумных пределах, разумеется), укрепляет мускулатуру и активизирует деятельность подросткового организма в целом. А также приучает ребенка к организованности и повышает его способность к адаптации в социуме, что совсем не лишнее в трудный переходный период.