А почему я должна работать за двоих?! За себя и беременную коллегу???!!!

Ой, понос и золотуха бывает у всех, как раз в самый не подходящий момент))))

Конечно, у всех. Но не так часто и не так регулярно.

Месячные у меня ОЧЕНЬ болезненные, пью сильные болеутоляющие, но на работе НИ РАЗУ никто не отпустил, хоть и сижу вся скрюченная... А один раз отпросилась в обед на 2 часа (час из этого мой законный обед), покупали квартиру, нужно было срочно в банк...
А насчет больничных... честно НИ РАЗУ. И не потому что не болею...

Тогда и сотруднице вашей остается только аборт.

Вообще... чем дальше в лес, тем больше неадеквата. Глупости не говорите!!!

Я тоже работала.Мне тоже было трудно.Очень трудно.И за двоих работала,и за напарницу,у которой болен ребенок(чуть ли не ежемесячно),и за беременную,но у меня даже мысли небыло ее в этом упрекнуть.Это называется ПОРЯДОЧНОСТЬ,

А где упрек к беременной-то??? я упрекаю руководство, потому что оно плохо выполняет свои функции: руководить и распределять функционал и нагрузки.

К сожалению,руководство вы можете упрекать сколько хотите-безрезультатно.Единственное действие,которое вы можете вызвать у руководства-это устроить террор беременной(думаю,что вы на это не пойдете).А так справедливости нет.Увы.Терпения вам.

Спасибо!))

Потерпите чуть чуть ))))

Ну если вы уже все рашили, то отговаривать смысла нет. Удачи в поиске новой работы!

Вы правы,хороший специалист всегда найдет работу)

не беременная-никогда не поймет беременную-это закон! беременейте, увольняйтесь, на больничный-другого выхода нет. Раз терпеть не собираетесь)))))))удачи.

Это стресс...Вы правильно сделали,нервы восстановить крайне трудно.Отдохните,придите в себя и с новыми силами ,на новые подвиги! Удачи!

Правильно сделали. Если что-то не устраивает, никогда не надо бояться что-то менять в жизни. Отдохнёте и с новыми силами возьмётесь за поиски новой работы. В Москве работу найти можно, было бы желание и возраст подходящий. Единственное, что вы неправильно сделали (на мой взгляд), надо было директору, когда он спросил, почему вы увольняетесь объяснить причину чётко и внятно, так как вы нам написали на форуме, чтобы он понял, что конкретно вас перестало устраивать в работе. Объяснить ситуацию, что вы элементарно устали и хотите отдохнуть. Возможно, вам дали бы отпуск и вы с новыми силами продолжали бы работать, а может и з/п повысили бы, если бы правильно обставили сложившуюся ситуацию.

Маргошенька!Желаю вам хорошего,приятного отдыха,на браться свежих сил и найти что то более спокойное,ну там з/п может будет поменьше,но здоровье то дороже,я думаю вы правильно поступили.Удачи!!!!

когда обстановка на работе напрягает- это жесть, ходить каждый день, как на каторгу. если уверены, что легко найдете другую работу, то тогда конечно. это огромное облегчение для вас.

ужас!! очень вам сочувствую, никогда бы не работала за беременную.. какая наглость, сбрасывать свою нагрузку на другого человека( вы же не муж ей

Поддерживаю автора. У нас женский коллектив и постоянно кто-то беременный, но никто ни на кого не сваливает свои обязанности. И походы по врачам планируются так чтобы это не мешало работе. Я и в командировки ездила, и срочную работу выполняла и все в порядке. Так же и другие сотрудницы.

надо было нормально с начальницей поговорить, а не молча увольняться. хотя может это и к лучшему, отдохнете и найдете работу получше.

Хм... ну если Вы потом спокойно найдете другую работу, то увольнение самый лучший выход на мой взгляд!))

Все вы правильно сделали, на хрен такая работа где тебя не ценят, только ездят. А я беременная работала за двоих, моя начальница в отпуск умотала на 45 суток, и ничего, не померла, хотя беременность проходила нелегко. Так что девчонка просто обнаглела.

увольняться не нужно было...просто поговорили бы с начальством - ВЫ НЕ ОБЯЗАНЫ ТЯНУТЬ РАБОТУ (ДАЖЕ БЕРЕМЕННОЙ) НАПАРНИЦЫ.
ИЛИ ЖЕ ВАМ ПРОСТО И РАНЬШЕ ХОТЕЛОСЬ УВОЛИТЬСЯ - А ТУТ ПОДХОДЯЩАЯ СИТУАЦИЯ

Скорее последняя капля

Я работаю руководителем и как выход из ситуации предложила бы доплату за совмещение.