Дорогие пользователи! С 15 декабря Форум Дети закрыт для общения. Выражаем благодарность всем нашим пользователям, принимавшим участие в дискуссиях и горячих спорах. Редакция сосредоточится на выпуске увлекательных статей и новостей, которые вы сможете обсудить в комментариях. Не пропустите!
Дурацкий вопрос декрет/работодатель.
Доброго Времени дамы! Ох тема про директора наверно 1000 уже и да, я всех с эти достала. А по тому вопрос короткий и я его быстро закрою.
Начну с пояснения, у меня ВСД, понервничаю, поднимается давление, у мелкой начинается гипоския. Спокойно разговаривать с работодателем я не могу, не сложилось. Любой его звонок -- стресс.
Вопрос: имею ли я право игнорировать звонки работодателя, находясь в декрете? Вообще имеет ли право работодатель трогать меня, когда я в декрете? (Обходной лист был заполнен, муж вчера на работу отвез больничный с декретом и т.д.)
Начну с пояснения, у меня ВСД, понервничаю, поднимается давление, у мелкой начинается гипоския. Спокойно разговаривать с работодателем я не могу, не сложилось. Любой его звонок -- стресс.
Вопрос: имею ли я право игнорировать звонки работодателя, находясь в декрете? Вообще имеет ли право работодатель трогать меня, когда я в декрете? (Обходной лист был заполнен, муж вчера на работу отвез больничный с декретом и т.д.)
Тема закрытаТема скрыта
Комментарии
18
Кошмар Натощак
смените номер телефона
Ссылка
Сонечка
А что ему надо от Вас?
Ссылка
Жека, 1 ребенок
Сонечка
А что ему надо от Вас?
Ссылка
Да!?
Ссылка
Кудряшка Сью
Имеете полное право игнорировать звонки на ваш личный номер даже не будучи в декрете. Про декрет я вообще молчу...
Ссылка
Неугомонная
Сонечка
А что ему надо от Вас?
Ссылка
Длинная история, про не существующие учебники, которые дописали на меня на время проверки, а нового библиотекаря не предупредили... но! В обходном листе стоит подпись, что я библиотекарю все сдала...так что не мои трудности. Второй момент, отпуск у меня до 5го июня, а декрет начался 30 мая, директор сказала, что в этом случае придется через кассу возвращать не отгуленные деньги...Денег не жалко, жалко нервы!
Ссылка
Жека, 1 ребенок
Кошмар Натощак
смените номер телефона
Ссылка
+++
Ссылка
Неугомонная
Кошмар Натощак
смените номер телефона
Ссылка
Вот кстати хорошая мысль! Наверно это самый лучший вариант))
Ссылка
Кошмар Натощак
Кошмар Натощак
смените номер телефона
Ссылка
ставить в известность работодателя о смене телефона необязательно. Пусть пишет письма на домашний адрес с уведомлением через Почту России
Ссылка
Джейн Доу, 5 детей
Формально вы, естественно, как говорится, не обязаны.НО..если планируете и дальше долго и счастливо работать на этом месте с этим директором, то должны решить проблему как-то по хорошему..без посыланий, игнора и неприятного осадка. Решать вам, вы свою ситуацию и планы лучше знаете
Ссылка
Василиса Микулишна
Если вы официально в декрете, то принимайте звонки только из бухгалтерии(мало ли что им уточнить надо). А директора в черный список на время декрета.
Ссылка
VIVA
Не брать трубку. Всех к бениной маме. Ничего он вам не сделает. Закон вы не нарушаете и уволить вас он не сможет, ведь уже декрет. Нет ничего сейчас важнее вашего с ребёнком здоровья!
Ссылка
Tanya Markina, 2 ребенка
Я бы один раз поинтересовалась, что нужно и попросила бы больше не беспокоить по рабочим вопросам.
Ссылка
Сонечка
Неугомонная
Длинная история, про не существующие учебники, которые дописали на меня на время проверки, а нового библиотекаря не предупредили... но! В обходном листе стоит подпись, что я библиотекарю все сдала...так что не мои трудности. Второй момент, отпуск у меня до 5го июня, а декрет начался 30 мая, директор сказала, что в этом случае придется через кассу возвращать не отгуленные деньги...Денег не жалко, жалко нервы!
Ссылка
Ой да пошлите этого чудака в опу. И трубку не берите. А еще лучше занесите в черный список
Ссылка
Ядвига.
Имеете полное право не только игнорировать,но и потребовать вас не беспокоить.
Ссылка
Сонечка
Кошмар Натощак
ставить в известность работодателя о смене телефона необязательно. Пусть пишет письма на домашний адрес с уведомлением через Почту России
Ссылка
что будет абсолютно правильно с юридической точки зрения
Ссылка
Неугомонная
Джейн Доу
Формально вы, естественно, как говорится, не обязаны.НО..если планируете и дальше долго и счастливо работать на этом месте с этим директором, то должны решить проблему как-то по хорошему..без посыланий, игнора и неприятного осадка. Решать вам, вы свою ситуацию и планы лучше знаете
Ссылка
У нас не сложится работы! Слишком много было гадостей. Да и директор на последок сказала, что скорее всего, когда я вернусь на работу, мое место будет занято и мне придется искать новую работу))
Ссылка
Неугомонная
Кошмар Натощак
ставить в известность работодателя о смене телефона необязательно. Пусть пишет письма на домашний адрес с уведомлением через Почту России
Ссылка
Спасибо!
Ссылка
Неугомонная
Всем огромное спасибо за ответы! Тему закрываю! Спасибо огромное форуму!
Ссылка
Ошибка
