Дорогие пользователи! С 15 декабря Форум Дети закрыт для общения. Выражаем благодарность всем нашим пользователям, принимавшим участие в дискуссиях и горячих спорах. Редакция сосредоточится на выпуске увлекательных статей и новостей, которые вы сможете обсудить в комментариях. Не пропустите!
Помогать ли коллеге или послать?
Устроилась на работу 2 дня назад, и там есть женщина, ей 50, она мне как мать по возрасту и вот она, вроде, пытается дружить со мной, но..сегодня я с утра получаю задание от директора...делаю его, подходит ко мне эта женшина и такая сует мне свою работу, которую с утра ей доверили и говорит, сделай пож-та...буквально засовывает мне в руки свою работу и уходит...работать, но мне еще надо делать работу, которую директор дал, потом она мне еще своей работы дала целую кипу, сама на ресепшн пошла, я как дура, пол.дня делала ее работу, когда потом, директор буквально выцепила меня и раздраженно сказала, что пока не сделаю то, что она мне говорила, не пойду домой. А до конца раб.дня всего 2 часа оставвалось и я как ошпаренная пошла делать... И тут подходит ко мне опть эта женщина и говорит, пойдем, мне быстро поможешь, я ей говорю, что мне некогда, мне надо за 2 часа закончить то, что директор сказала, она не отстает! Пошли, говорит, быстро, сделаем, пошли. Я говорю, что спрошу у директора, либо я ей помогаю,либо доделываю...задерживаться не собираюсь.
Дикретор говорит, что я должна доделать, а у нее вообще мало работы, чтобы еще помощников звать. Я ей передала, так такая обида на фейсе сразу образовалась...И говорит, ладно иди тогда... (она меня отпускает...)
Хотя, когда я работала, она стояла там без дела, и в телефоне ковырялась, подходила ко мне и говорила, ух, как классно ты работаешь..но в голову же не пришло помочь, а с собой вечно тянет меня что-то ее делать, надоела
Дикретор говорит, что я должна доделать, а у нее вообще мало работы, чтобы еще помощников звать. Я ей передала, так такая обида на фейсе сразу образовалась...И говорит, ладно иди тогда... (она меня отпускает...)
Хотя, когда я работала, она стояла там без дела, и в телефоне ковырялась, подходила ко мне и говорила, ух, как классно ты работаешь..но в голову же не пришло помочь, а с собой вечно тянет меня что-то ее делать, надоела
Тема закрытаТема скрыта
Мне жаль руководителя. Хотя, какой поп такой и приход, собсна...
Мне жаль руководителя. Хотя, какой поп такой и приход, собсна...
Может там, конечно, такая помойка, что берут того, кто чогласится, но в здравом уме таких ситуаций ни один руководитель не допустит
. И вы такая наивная, бросаете поручение директора, чтоб помочь коллеге. Ерунда какая-то
. И вы такая наивная, бросаете поручение директора, чтоб помочь коллеге. Ерунда какая-то
Вы все правильно сделали. И впредь так и поступайте, можно прям при ней сразу набрать директора и уточнить.
У меня так было на работе, только не коллеги, а начальники смежных отделов мне задачки пытались нарезать. Я всегда с улыбкой "да-да, конечно, с радостью вам помогу, но вот у меня есть непосредственный начальник, который дал мне поручения, давайте к нему зайдём и уточним, какие задачи сейчас в приоритете". В итоге шеф им давал нагоняй и говорил, чтоб они своих ассистентов напрягали.
Вы все правильно сделали. И впредь так и поступайте, можно прям при ней сразу набрать директора и уточнить.
У меня так было на работе, только не коллеги, а начальники смежных отделов мне задачки пытались нарезать. Я всегда с улыбкой "да-да, конечно, с радостью вам помогу, но вот у меня есть непосредственный начальник, который дал мне поручения, давайте к нему зайдём и уточним, какие задачи сейчас в приоритете". В итоге шеф им давал нагоняй и говорил, чтоб они своих ассистентов напрягали.
Но я слава богу с иностранцами долго уже работаю, там все гораздо демократичнее. Любые вопросы организации рабочего процесса - только через непосредственного руководителя: распределение задач, подмены сотрудников, совмещение с учебой, сторонние поручения от других руководителей, отпуска, уйти пораньше/прийти попозже - все через шефа. Я делаю только то, что он мне говорит, и подотчетна только ему. Вопросы? Велкам к нему. И все, никаких претензий со стороны коллег. И никто там не считает, что я шефа гружу своими проблемами - он деньги (в том числе) и за это получает))
Но я слава богу с иностранцами долго уже работаю, там все гораздо демократичнее. Любые вопросы организации рабочего процесса - только через непосредственного руководителя: распределение задач, подмены сотрудников, совмещение с учебой, сторонние поручения от других руководителей, отпуска, уйти пораньше/прийти попозже - все через шефа. Я делаю только то, что он мне говорит, и подотчетна только ему. Вопросы? Велкам к нему. И все, никаких претензий со стороны коллег. И никто там не считает, что я шефа гружу своими проблемами - он деньги (в том числе) и за это получает))
Но я слава богу с иностранцами долго уже работаю, там все гораздо демократичнее. Любые вопросы организации рабочего процесса - только через непосредственного руководителя: распределение задач, подмены сотрудников, совмещение с учебой, сторонние поручения от других руководителей, отпуска, уйти пораньше/прийти попозже - все через шефа. Я делаю только то, что он мне говорит, и подотчетна только ему. Вопросы? Велкам к нему. И все, никаких претензий со стороны коллег. И никто там не считает, что я шефа гружу своими проблемами - он деньги (в том числе) и за это получает))
Но я слава богу с иностранцами долго уже работаю, там все гораздо демократичнее. Любые вопросы организации рабочего процесса - только через непосредственного руководителя: распределение задач, подмены сотрудников, совмещение с учебой, сторонние поручения от других руководителей, отпуска, уйти пораньше/прийти попозже - все через шефа. Я делаю только то, что он мне говорит, и подотчетна только ему. Вопросы? Велкам к нему. И все, никаких претензий со стороны коллег. И никто там не считает, что я шефа гружу своими проблемами - он деньги (в том числе) и за это получает))
У меня для этого есть шеф. И отсюда никаких конфликтов ни с коллегами, ни с другими отделам, ни со своим руководством. Прекрасный климат в компании, где я работаю уже 9ый год.
У меня для этого есть шеф. И отсюда никаких конфликтов ни с коллегами, ни с другими отделам, ни со своим руководством. Прекрасный климат в компании, где я работаю уже 9ый год.