Дорогие пользователи! С 15 декабря Форум Дети закрыт для общения. Выражаем благодарность всем нашим пользователям, принимавшим участие в дискуссиях и горячих спорах. Редакция сосредоточится на выпуске увлекательных статей и новостей, которые вы сможете обсудить в комментариях. Не пропустите!

Плюшки на работе.

Ангельская Ведьма
Какие есть на вашей работе плюшки: возмещение расходов на спорт, медицинская страховка, массаж? Какие бы вы хотели? 
Тема закрытаТема скрыта
Комментарии
101
Мама_в_кубеВ ответ на Мама_в_кубе
Мама_в_кубе
У мужа всякие страховки - медицинская, жизни, туристическая, 3 дополнительных дня отпуска, оплачиваемый телефон и корпоративные копеечные тарифы для родственников, скидки в гостиницах и детских лагерях, относящихся к компании, на новый год подарки детям и билеты на хорошие представления, большие премии 2 раза в год.
Пособие от компании по рождению ребёнка и вознаграждение за выслугу лет в компании.
На праздники дарят много элитного алкоголя, не сама компания, а подрядчики и партнёры.
Железный Феликс, 2 ребенка
Скидки на путевки, поездки, новогодние ёлки, ДМС (своя санчасть ФМБА). Пособия на рождение детей, компенсация затрат на лечение. В некоторых случаях поднаем жилья оплачивают. Предоставляют койко-места в общежитии.
Ну и в случае смерти сотрудника или его близких родственников компенсация ритуальных услуг.
Есть ещё какие-то плюшки, с ходу всех не вспомню
Рыжая Белочка, 2 ребенка
Очень адекватное руководство.
Белыч, 1 ребенок
Медстраховка точно хорошая. Потому что все болеют и лечиться особо некогда
Белыч, 1 ребенок
По факту из плюшек есть только удаленная работа
Ю, 2 ребенка
ДМС, детский Новый год и все, наверное. Английский с экспатом, но мне не зашёл. Обучение профильное, но это не считаю плюшкой. Льготная ипотека (но прям супер-льгота, ржу, 8.7%
Хотела бы фитнес и оплачиваемую парковку рядом с офисом.
Авдотья Никитишна, 1 ребенок
Чай-кофе в офисе. Ежегодный четырехдневный майский корпоратив в Турции, новогодний праздничный корпоратив, нерабочее 31 декабря.
Ольга Волокитина
От своей работы хочу только нормальную зарплату, бонусы и адекватное руководство. Все перечисленное в данный момент есть. ДМС обещали, пока в стадии оформления. Т.к. я на удалёнке, все эти фитнесы и проч. мне вряд ли нужны и вряд ли могут быть. От отпуска в Хорватии или хотя бы на нашем юге тоже бы не отказалась, но никто не предлагает (((
Васса Железнова -
есть ДМС, оплата рабочего мобильного, оплата обучения/семинаров/конференций
был еще абонемент в фитнес-клуб, но я ни разу не сходила - некогда
но самая удобная плюшка - возможность удаленной работы, сейчас мне это более чем важно
Fran
Транспорт до работы и обратно.
Несколько раз в год выделяют транспорт для развлекательных поездок.
13 зарплата(премия годовая)
Бесплатный бассейн и спорт.секции.
НО!!! Все это ничто, по сравнению с маленькой зарплатой(((
FranВ ответ на Fran
Fran
Транспорт до работы и обратно.
Несколько раз в год выделяют транспорт для развлекательных поездок.
13 зарплата(премия годовая)
Бесплатный бассейн и спорт.секции.
НО!!! Все это ничто, по сравнению с маленькой зарплатой(((
Обучение за счёт организации
Подарок на нг детям(конфетки)
liska
Нет плюшек :) разве что отпуск два месяца (хотя по факту все равно в отпуске работать приходится)
Веруня, 3 ребенкаВ ответ на liska
liska
Нет плюшек :) разве что отпуск два месяца (хотя по факту все равно в отпуске работать приходится)
2 месяца!!!
у меня бывало по 2 года не было отпуска, да ещё были месяцы, когда я работала не только с понедельника по пятницу, но и субботы с воскресеньями. Когда увольнялась с той работы, у меня набралось на 26 дней отгулов, но мне их никак не оплатили, ни компенсировали ничем. Пропали и всё, практически целый отпуск. А сейчас у меня 2 раза в год по 2 недели, чувствую, что мне этого не хватает, не успеваю восстановиться
liskaВ ответ на Веруня
Веруня
2 месяца!!!
у меня бывало по 2 года не было отпуска, да ещё были месяцы, когда я работала не только с понедельника по пятницу, но и субботы с воскресеньями. Когда увольнялась с той работы, у меня набралось на 26 дней отгулов, но мне их никак не оплатили, ни компенсировали ничем. Пропали и всё, практически целый отпуск. А сейчас у меня 2 раза в год по 2 недели, чувствую, что мне этого не хватает, не успеваю восстановиться
История переписки2
У меня за прошлые года как раз два месяца неотгулянных накопилось. Препод я, практики у студентов как раз на время отпуска приходятся, и не сдвинешь никуда. А в учебном году отгулять не получается. Вообще, с нынешними преобразованиями в образовании ощущение такое, что и выходных нет, работа семь дней в неделю, домой приходишь - за методработу садишься... Не была бы работа любимая - очень бы тяжело было :) а так ничего, держимся :)
Рыся, 2 ребенка
Компенсация 50% за фитнес, компенсация еды 50р/день.
Хотела бы дмс со стоматологией в списке.
Дарья С
Ничего. На прошлой работе был ДМС. На этой нужно отработать 10 лет) но могут дать льготную ипотеку, как сотруднику, при увольнии процент повышается
Катёнок
Дмс (но очень ограниченно, пользовалась пару раз за 5 лет). Кто на вредном производстве, может получить компенсацию за протезирование зубов, не щгад6в каком объёме.
Тем, кто во вредных цехах работает, дают талоны на питание и молоко /кефир. Я не отношусь к ним, но можно было у этих людей покупать талоны и выгодно обедать, правда не очень вкусно.
Обучение раз в несколько лет оплачивают - я ездила на курсы в Питер 1 раз.
Подарки детям на новый год хорошие, книги один раз дали просто так. 25 тыс выплачивают при рождении ребёнка. Материальную помощь можно получить - мне один раз выплатили за операцию,по Дмс нельзя было, не было договора с этой больницей.
Санатории с хорошими скидками, но это для тех, кто очень много лет отработал,пенсионеры ездят.
На 8 марта платят немного в качестве подарка)) на день рождения завода - бесплатное мороженое, если успеешь ухватить))
Может, что-то ещё есть, я не в курсе. Обо всем узнавала от коллег.
КатёнокВ ответ на Катёнок
Катёнок
Дмс (но очень ограниченно, пользовалась пару раз за 5 лет). Кто на вредном производстве, может получить компенсацию за протезирование зубов, не щгад6в каком объёме.
Тем, кто во вредных цехах работает, дают талоны на питание и молоко /кефир. Я не отношусь к ним, но можно было у этих людей покупать талоны и выгодно обедать, правда не очень вкусно.
Обучение раз в несколько лет оплачивают - я ездила на курсы в Питер 1 раз.
Подарки детям на новый год хорошие, книги один раз дали просто так. 25 тыс выплачивают при рождении ребёнка. Материальную помощь можно получить - мне один раз выплатили за операцию,по Дмс нельзя было, не было договора с этой больницей.
Санатории с хорошими скидками, но это для тех, кто очень много лет отработал,пенсионеры ездят.
На 8 марта платят немного в качестве подарка)) на день рождения завода - бесплатное мороженое, если успеешь ухватить))
Может, что-то ещё есть, я не в курсе. Обо всем узнавала от коллег.
Мыло дают)) и канцтовары, бумагу
КатёнокВ ответ на Катёнок
Катёнок
Дмс (но очень ограниченно, пользовалась пару раз за 5 лет). Кто на вредном производстве, может получить компенсацию за протезирование зубов, не щгад6в каком объёме.
Тем, кто во вредных цехах работает, дают талоны на питание и молоко /кефир. Я не отношусь к ним, но можно было у этих людей покупать талоны и выгодно обедать, правда не очень вкусно.
Обучение раз в несколько лет оплачивают - я ездила на курсы в Питер 1 раз.
Подарки детям на новый год хорошие, книги один раз дали просто так. 25 тыс выплачивают при рождении ребёнка. Материальную помощь можно получить - мне один раз выплатили за операцию,по Дмс нельзя было, не было договора с этой больницей.
Санатории с хорошими скидками, но это для тех, кто очень много лет отработал,пенсионеры ездят.
На 8 марта платят немного в качестве подарка)) на день рождения завода - бесплатное мороженое, если успеешь ухватить))
Может, что-то ещё есть, я не в курсе. Обо всем узнавала от коллег.
Компенсация за ритуальные услуги.
Новогодние ёлки бесплатные.
Оля-Ля, 2 ребенка
Чай, кофе в офисе, частичная компенсация за обеды, возможность без проблем взять день (не за свой счёт), отпуск не по графику,а по желанию. Ну и все)
Хотелось бы от работы - ДМС, оплата питания, адекватные руководители и коллеги
Жизнь - моя, когда хочу, тогда и дура..., 1 ребенок
У нас новая фирма,плюшек нету, надеюсь, отпуски и больничные будут оплачиваться...
Хотелось бы ДМС. Больше лично мне ничего и не надо...
Пф
Дмс, правда зажатая руководством на время декрета. И это на секунду крупнейшая компания на всю страну.
Адекватный начальник в филиале, который отпустит пораньше и глаза закроет на приход попозже в пределах разумного.
Белая индексируемая зп.
В принципе все желаемые моменты в наличии.
Рыжим_можно_всё
Бесплатные обеды, чай и кофе на площадке. На саму площадку, естественно, почти никто самостоятельно не ездит, всех везут, потому что локации почти каждый день разные, и без машины фиг доберёшься. На том проекте, где я сейчас, ещё и общая атмосфера вполне себе ничего. А медицина у нас в РБ считается бесплатной, поэтому госпредприятия договоров с частными клиниками не заключают и ничего не оплачивают.
тамара манакова, 2 ребенка
У меня до декрета было, оплата один раз в год детский лагерь, новогодние детям и нам подарки, билеты на новогодние представления, и хороший ДМС, матпомощь при рождении ребёнка! У мужа, утром кофе( чай ) с булочкой или пирожное! В обед оплата кафе полностью обед, оплата рабочего мобильного, подарки детям на нг! Корпоратив с приглашением кого-то из звёзд))) ну и у двоих официальная зп! Т.е. оплата отпусков и больничных 100% и 13я зп у нас есть)
мама Марина, 2 ребенка
Да уж. Живу на севере, отпуск 52 дня, по факту - хорошо если 14-15, остальное компенсируют перед новым годом( типа премия),детей не вывести в отпуск, ходим все лето частенько в куртках. Зарплата наполовину серая. Из плюшек-за минутное опоздание или какой промах в работе - минус 5 тыщ из зп.
Вчера было удивление-на праздник подарили палку колбасы и банку икры. Реально приятно.
Ну и постоянное шпыняние руководства по делу и без дела.
Почему работаю здесь-потому что зарплата все же чуть выше средней( если без косяков), ввживать надо, приходиться терпеть(