Здравствуйте! Поделитесь, пожалуйста, своим опытом, когда вы смогли выйти на работу после того, как ребенок начал ходить в сад? Особенно интересует опыт тех, у кого не было помощи в виде бабушек и т. д.
У меня так получилось, что фирма, в которой я до декрета работала, закрылась в прошлом году. Ребенку недавно исполнилось 3 года, дали место в саду. Скоро начнем ходить. А месяца полтора назад звонил работодатель из "смежной" фирмы, с которым я знакома, и с которым сотрудничали раньше. Пригласил на работу, готов ждать до середины августа, а также обсуждать условия работы. То, что у меня ребенок маленький и нет помощников(кроме мужа, котрый также работает) знает. Сразу ему об этом сказала. Я прямо сказала-вы же понимаете, что высока вероятность частых больничных. Он ничего определенного не ответил, мол, посмотрим, обсудим. Я, конечно, обрадовалась. Предварительно пообещала, что к середине августа постараюсь выйти.
А теперь переживаю. Может, стоить позвонить и отказаться, дабы не морочить голову ни себе, ни ему. Пройти с ребенком весь период адаптации ,постоянных болезней (конечно, не понятно, сколько он длиться будет), ну, допустим, полгода. И потом уже искать работу. Как я и планировала изначально.С финансами, конечно, напряженно. Но есть вариант небольшой подработки на дому.
Работодатель этот предлагает зарплату среднюю по городу нашему, график пятидневные, с 9 до 17,30. Кстати, сад прям недалеко от этой фирмы дали. Да, мне бы очень хотелось выйти на эту работу, но боюсь, что частые больничные(если они будут) терпеть долго не станут.
Вариант с няней на больничные рассматривала, но увы, институт нянь, скажем так, у нас в городе вообще не очень развит... Те няни по объявлениям, с которыми общались, бежать по первому вызову на больничный не готовы, им нужен четкий график.
Вот через неделю сыну в сад, а он засопливил. И Что-то прям совсем руки опустились у меня.
У нас бабушка. Я увозила утром больного ребёнка к ней, вечером забирала. С температурой 39 на такси это было нечто.
Но у нас без вариантов было.
Если бы у меня была опора как у Вас - да ни в жизнь бы так не сделала больше.
Вы можете попробовать работать. А дальше как пойдёт.
Адаптация может длиться долго. У подруги сыну 6, так и не вышла на работу, болеет каждый месяц.
Автор, соглашайтесь на предложение о работе! У вас может удаленно можно что-то делать, или няню поищите, или еще какой выход.
Почитайте договор на работе тщательно прежде чем подписать. Надо знать свои права.
А так, дети в саду болеют довольно часто, почти все
Поэтому смотреть только на вашего ребёнка, кто-то вообще почти не болеет, кто-то как мы.
По теме, считаю, что надо выходить на работу, если есть возможность удалёнки, то заранее обговаривать, что на больничных работаете из дома.
В первом классе нет, но забирать было некому, а в школе все строго, первоклассников одних не отпускают домой.
Буду пробовать в этом году. Но я уже слышу, как мне теперь отказывают не по причине болячек, а "где ж вы были до 28 лет?".
Вдруг у вас такой.
В вашей ситуации вышла бы, работодатель о ребенке знает и всегда можно уволиться.
но знаю и случаи позитивные!
сейчас, когда ребенок болеет, или муж, или я с ним, но сейчас удаленка позволяет
Адаптация примерно месяц была. Болел первый год часто, но держала няню на подхвате. Или с мужем по очереди сидели.