Инн и снилс

Ну а фирме зачем он

Странно, что на первое собеседование просят. Мужа уже после первого собеседования просили целую анкету заполнить, потом к безопасникам на разговор ездил. Данные, включая мои, указывали там. На работу взяли.

Да все заполняют и указывают, Но уже после 1 встречи.
Возможно, конечно, они хотят сократить время...

При устройстве на работу нужны эти доки.

При устройстве - да. Но не на первое же интервью?

Нет, на первое - странно.

Да чтоб пять раз не приходил, решили сразу вместе с трудовой, дипломами, рекомендациями и т.д., сказали, что потребуется СНИЛС, ИНН, и скорее всего справку об отсутствии судимости.
Дожили, что уже даже на устройстве на работу стали видеть подвохи и мошенничества )

В требовании предъявить СНИЛС там, где это не нужно, есть все признаки мошенничества.

Может они сразу решили взять на работу?)

А что значит принести им ИНН на собеседование?... У меня спрашивали - открыл паспорт - показал ( ибо в паспорте мне его написали в налоговой). Сказали, что им нужен "сам ИНН"))
В общем данные никакой тайны не представляют, так что смело пусть несёт им ИНН))))). Будут знать от чьего имени налоги платить

На собеседование не нужно никаких документов, тем более снилс и инн. Паспорт для оформления пропуска в бизнес центр например, не более.
Если просят снилс и инн, 100% ддя перевода вас в свой нпф.

На первое странно, что попросили, мы даже без паспорта собеседование проводим, можем попросить подтверждение квалификации принести только (посмотреть действующее или нет), сб проверяет если кандидат понравился, но у них свои каналы, им копии этих документов не нужны.

Тоде думаю, что безопамникам это не нужно.
Я бывало после 1 встречи подписывала согласие на обработку. Там вроде номер паспорта указывается, не более

У нас анкету заполняют, по этой анкете и проверка проводится.

Многое зависит от компании и с кем они работают.
Я много лет отработала в Банках, у нас и анкеты заполняли и документы все сканировали, потому как всех кандидатов прогоняют по базам, чтоб не судимости, причем не только у кандидата, но и у родственников,  не долгов по кредитом, не испорченной репутации  и т.д.

Это обычные требования для всех

На первое собеседование приходить с инн и снилс?))

Да. Во-всяком случае,у меня всегда так.

Конечно бывает.
Хотябы для того, чтобы убедиться, что у потенциального сотрудника все это есть. А то встречаются кадры, что ИНН нет, снилс потерян...а отчетность по сотрудникам сейчас каждый месяц сдается, вот и страхуются от таких проблемных личностей.