Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты
Интервью с Юлией Колода
Только 10% эмбрионов нормальные
Российская империя
Как одевали детей
10 историй
Звезды занимаются спортом с детьми
21 марта 2010, 19:18, В ожидании чуда, Поболтаем? (В ожидании чуда)

Подскажите ...

Девчонки подскажите , когда уходят в декретный отпуск? С 6 или 7 месяцев? И какие справки надо нести работодателю?
Для того, чтобы отдать свой голос, необходимо зарегистрироваться или войти
Тема закрытаТема скрыта
Жалоба принята. Спасибо!Пожаловаться
Татьяна НЕ голосую, 1 ребенок
С 30-то недель. Предоставить больничный лист
СсылкаЖалоба принята. Спасибо!Пожаловаться
Сырничек
С 30 недель, с 28 - если многоплодная. Выдают в консультации родовой сертификат и больничный лист для предъявления по месту работы.
СсылкаЖалоба принята. Спасибо!Пожаловаться
Евгения, 1 ребенок
Огромное спасибо ))) . А то я всё голову ломаю , когда?!
СсылкаЖалоба принята. Спасибо!Пожаловаться
Скользящая
Выдают больничный лист с 30 недель, но если у вас есть желание поработать еще (разные ситуации бывают), работодатель не в праве Вам отказывать, тк в отпуск по беременности и родам вас "оправляют" на основании вашего заявления.. а так можете хоть до последнего работать... :))))
СсылкаЖалоба принята. Спасибо!Пожаловаться
Евгения, 1 ребенок
Девочки а с выплатами по беременности, подскажите пожалуйста )).
СсылкаЖалоба принята. Спасибо!Пожаловаться
Ванечкина мама, 1 ребенок
Перед декретным отпуском вам должны ещё ежегодный предоставить.Я вот в 6 месяцев отдыхать ушла)))
СсылкаЖалоба принята. Спасибо!Пожаловаться
Евгения, 1 ребенок
Спасибо ))) огромное.
СсылкаЖалоба принята. Спасибо!Пожаловаться
Шевчук Марина, 1 ребенок
70 дней до родов и 70 дней после родов, это декретный отпуск, на работу приносите больничный лист, выданный за 70 дней до родов, далее отпуск по уходу за ребенком. .
СсылкаЖалоба принята. Спасибо!Пожаловаться
кыса мяу
Сейчас единый больничный на 140 дней, уже не делят до и после.
СсылкаЖалоба принята. Спасибо!Пожаловаться
Анна Старцева, 1 ребенок
Ежегодный отпуск на Ваше желание можно до больничного по уходу за ребенком, можно после. Я выбрала 2-ой вариант, это позволило сохранить льготный стаж (больничный по беременности и родам в него входит) После прдъявления больничного в бухгалтерии должны будут провести и расчеты и выплатить Вам деньги за весь срок больничного. Больничный лист может быть продлен, если осложненные роды.
СсылкаЖалоба принята. Спасибо!Пожаловаться
Поделиться темой:

Рекомендуем прочесть

Подпишитесь на нас