Татьяна Николаева

Сдача анализов во время рабочего дня

Тема закрыта для обсуждения
Обсуждение
14
Новое
Chikinkira
Я подошла к табельщице и к начальнику и написала заявление: " Прошу Вас предоставить мне отпуск ../../2008 года по прохождению обязательной диспансеризации по беременности с сохранением среднего заработка." Предупреди что есть такая статья трудового кодекса № 254. Если нудно принеси справку, что беременная, если животика ещё не видно. Если начнут воротить нос иди в книжный покупай законодательство ТК РФ ищи 254 статью и суй прям в нос, я делала так))) Мне не поверили сначала что есть такая статья)))
Новое
Наталья
Вот табельщица блин! Единственное что надо знать хорошо для ее работы, так это ТК! На мыло таких работниц! И какое она имеет право заставлять покупать. Вредная какая бабенка ваша табельщица!
Новое
Chikinkira
Нет, она не заставляла. Просто я знала что есть такой закон, а она либо притворялась, либо не знала. Мне пришлось ей ткнуть пальцем и получилось это при её начальнике. Я, конечно, не злой человек, но ей сделали хорошенький выговор)))
Новое
Татьяна Николаева
Спасибо за ответ, так и сделаю)))
Новое
Ol Ma
Я всех врачей и анализы прохожу в рабочее время, на работе с этим смирились :)
Новое
Татьяна Николаева
Правильно, а когда еще проходить у них ведь тоже рабочее время с 8 до 17, скажу покажу статью и пусть мирятся с этим.
Новое
Наталья
А где вы работаете? Где такое доброе начальство? А вы в платной стоите на учете или в обычной ЖК?
Новое
*Нюрка*
Cпасибо за информацию, очень полезная. Надо поискать и прочитать эту статью. Хоть что-то полезное для беременных делают.
Новое
Виктория Лемешева
А мне даже отпуска брать не пришлось, начальница у меня отличная и все понимает))))) а по закону даже отпуск брать не нужно- работодатель обязан отпускать беременую сотрудницу для сдачи анализов в рабочее время с сохранением ззарплаты, на сколько я в курсе дела.
Новое
*Angel*
здорово, что всё для нас и наших детишек делают! Я вот тоже скоро работать буду, сейчас устраиваюсь. эта информация не лишняя!
Новое
ladyMelamori
девочки, скажу Вам по секрету - если не получается по хорошему-разворачиваетесь и идете к врачу без всяких объяснений..ИБО УВОЛИТЬ Вас не имеют права, а нынче у нас за увольнение беременных прдусматривается УГОЛОВНАЯ ответсвенность!!! Уволить беременную нельзя НИКАК-ТК это категорически запрещает :)
Новое
Алёна Волкова
Это тоже вариант - ведь исключение составляет только ликвидация предприятия, а из-за одной беременной они не станут такого делать.
У меня на работе не знают о беременности и я не собираюсь им говорить это, пока можно будет скрывать - меньше знают - мне легче. А если нужно с утра идти сдавать анализы, то я предупреждаю, что с утра могу задержаться, а это время просто потом отрабатываю. Поэтому у меня рабочий день получается не с 8 и до 17, а с 9 и до 18. Благо у нас такое возможно.
Новое
Lifeless
Не знаю, почему это ваши ЖК работают с 8 до 17, но моя работает с 8 до 14 и с 14 до 20. За всё время (а сейчас нам 26 недель) я отпросилась только 2 раза на УЗИ. На плановый осмотр и анализы хожу с утра перед работой. Работаю с 11 до 19.
Новое
Света Рудова
Согласно ТК РФ, ваш работодатель обязан вас отпускать на сдачи анализов по беременности и для посещения врача (плановые приемы, назначенные врачом), Я вот писала каждый раз заявление в отдел кадров о том. что прошу предоставить мне столько то часов с каких и до каких для посещения врача по беременности такого то числа. Но меня попросили правда принести сначала из ЖК справку о том. что я беременна.
Не нашли нужную тему?
Создать свою тему
Пользователи, читавшие эту тему, также интересовались
Авторизация

Регистрация
Забыли?