Девочки, нужен совет!
Устроилась на работу с 9 апреля этого года (до этого сидела дома - уволили по сокращению). Вообщем устроилась в крупную риэлторскую компанию.
Взяли на начальника отдела (надо было развивать все с 0), но официально оформили пока, как специалиста, мол в штатке не получалось по другому.
Очень много времени и сил потратила, нареканий к работе не было. На начальника меня так и не перевели, взяла в отдел еще одного человека...
Официальная з.п. у меня всего 5000.
Уже в мае узнала о беременности (незапланированной, но очень желанной) от работодателя скрывала, но в начале августа положили по скорой на сохранение с угрозой...
Вообщем, когда вышла на работу, оказалось, что мой 2 специалист уволился, везде полный завал, нового человека не ищат, а повышение до сих пор не подписали...Теперь приходиться везде бегать самой и все разгребать, что в моем положении очень тяжело (угроза) - болит спина, живот, голова...
Вопрос к вам в следующем, как вы считаете, увольняться ли мне или все-таки потерпеть и подождать...
Декретные конечно будут на большими, но вот стаж...или ну его все, здоровье важнее...
Короче, очень нуждаюсь в совете, мучаюсь...выскажите мнение, помогите...
Мой гениколог в отпуске...
Когда она приходит к вам домой прямым текстом объясняете причину и говорите, что вам нужен больничный, т.к. плохо себя чувствуете. Хоть на три дня, но больничный она выпишет.
Только не забудьте рублей 500 врачу в качестве "благодарности&
У меня появилась хоть надежда - завтра к терапевту пойду обязательно!
(основная причина была в избытке андрогенов, но считаю, что работа тоже очень повлияла, нагрузки и + вредные условия...) Сейчас я ещё не беременна, но специально уволилась оттуда, чтобы спокойно планировать и вынашивать ребёнка. Решение за вами конечно, но декретные вам будут просто не нужны если и самого ребёнка уже не будет. Удачи вам!
Буду брать больничный, может тогда осознает, что я не железная и срочно нужен 2 человек.
Это если больничный не получится оформить на все время до декрета.