Начальство((((

ха,что значит редиска.!!!а вы чего хотели,может что бы он вас еще и возил?во наглость

есть, но называется не сокращенный рабочий день, а подругому-у врача уточните, а за одно врач подскажет -но на осмотр по беременности стоящую на учете обязаны отпускать, врач точно может все сформулировать и закон подсказать, у нас все акушерка может))))))

в чем наглость? в ТК?????  или в том, что он не отпускает только меня???? или в том, что отпускает всех кроме меня, а не наверное в том, что все отчеты на мне, а меня не отпускают. Ну да, тогда да

нет,ну а реально.вы верите в то что ваш или мой начальник будет с сияющей улыбкой в миллион первый раз отпускать?ну есть ТК- тыкните директора мордой и идите в больницу с высоко поднятой головой.говорю за себя-если мне надо сдать отчет-мне мозг съедят но я должна буду его сдать,пусть хоть в этот момент я в космосе буду.или он раньше был хороший,а теперь резко понял свое отношение к вам?

прежде чем отпроситься по своим делам, всю свою работу делаю и сдаю. Мелочи могу оставить на замену мою. 

тогда какие у него доводы по отказу-что он говорит,просто НЕТ,или НЕТ,потому что....

нет, потому что ты отпрашивалась 2е недели назад и 3и недели была на больничном (собственно после чего меня врач и вызывает постоянно). 

я вот от всей души хочу быть на вашей стороне,но я почему то продолжаю считать что как не крути,а прав руководитель.я понимаю что вы в положении,я понимаю что ребенок дороже,но работа есть работа и руководителю до фени ваши проблемы,ему главное РАБОТА.если есть возможность больничный-отпуск-декрет

Ни одна работа не оправдывает непосещение жк во время беременности. Не руководителю это решать. Есть закон.

Наглость??Беременная по закону имеет право на сокращенное рабочее время и на визиты в женскую консультацию!!

У нас много кто по закону имеет право на много что
но все эти права , к сожалению , в большинстве случаев , остаются только словами 

Как говорил мой бывший начальник: "Здесь один закон-Я"

есть такое,если не ошибаюсь нужна справка от гинеколога

начальник не обязан вас отпускать
ваша беременность - ваша большая личная жизнь
надо на анализы - берите на свой счет и в добрый путь!

Они ОБЯЗАНЫ отпускать на анализы и к врачу!!! Просто некоторым нужна справка от врача что в этот день она была у него на приеме. Я один раз принесла такую и все потом уже даже не спрашивал говорил иди конечно!!! Они не имеют право отказать беременным женщинам в походе к врачу, мне моя врач так и сказала.

в коммерческой фирме никто не обязан
это сугубо их личное дело, отпускать или нет

согласна, но с другой стороны, ТК  один для всех

особенно это заметно по черно-белой зарплате, перерегистрации сотрудников с фирмы на фирму без их согласия и потере отпуска в связи с этим, оплаты больничный и декретных с белой части зарплаты, ну так тыщ 7 примерно
и по многому другому

все зависит от элементарной порядочности начальства. В нашей компании всегда всех переводили с сохранением отпуска  ( мне по барабану, в компании под каким названием я буду числиться), беременным по их просьбе 3-3,5г. назад  делали нормальную белую зарплату, чтобы декретные были по максимуму.
Можно уйти на  гос.предприятие, будет белая зарплата, только значительно  уменьшатся доходы

вы много видали порядочных собственников?
я единицы
с вашим, 4 получится
и это за всю жизнь

мне повезло больше !  за 18 лет трудовой деятельности встретились всего  два придурка, остальные - очень порядочные люди, кстати, собственники, с некоторыми дружеские отношения. Ищите адекватных работодателей, их много.

крупные компании?
какой город?
у вас, имею в виду

москва, компании средние, из крупных  интеко - там вообще начальники были- просто супер ! и люди порядочные и профессионалы с большой буквы

Доборого времени суток всем!хочу добавить и я своё мнение о компании ООО ИНТЕКО,работа вахтой,зарплату задерживают,в марте еще за декабрь не рассчитались с некоторыми рабочими. зарплата причем не пойми как рассчитывается,т.е по документам одна на руки другая.прежде чем получить деньги,по сто раз надо звонить и спрашивать,когда зарплата будет.бесит сил нет. компенсацию за отпуск фиг получишь,надо узнавать,а даст ли добро на эту выплату директор.в общем дурь сплошная.муж обзванивал агентства,что бы другую работу найти,так там кидалово просто.почитала форум,отзывы о кадровых агентствах и просто сосем в уныние впала.вот такие дела!

первый отзыв в поиске

уже не говря о том, что интеко на доминионе кинудо 20 бригад, знаю достоверно

я в центральном офисе работала, а вы, скорее всего говорите про производства -  вопрос в ген.директоре. с интеко распрощалась в 2007г.  С новым руководством, слышала, стало хуже в плане оплаты