Дорогие пользователи! С 15 декабря Форум Дети закрыт для общения. Выражаем благодарность всем нашим пользователям, принимавшим участие в дискуссиях и горячих спорах. Редакция сосредоточится на выпуске увлекательных статей и новостей, которые вы сможете обсудить в комментариях. Не пропустите!

Больной сотрудник ходит на работу

Пикулька
Сегодня на работу пришла моя коллега с температурой под 38, кашляла и чихала. Я, конечно, в курсе, что она любит из себя героиню выставить, но не до такой же степени...
На все аккуратные вопросы: "Может, ты домой пойдешь?" отвечала категоричным отказом.
Я весь день тряслась от страха - заболею или пронесет. Я ведь только второй день, как на работу вышла после больничного.
Удивила позиция руководителя - позиция невмешательства. Она меня вроде как бы поддерживала, но в тоже время открыто коллегу не просила взять больничный. Конечно, ей же простуда не так страшна, как мне в нынешнем положении. Вспомнился случай, когда у меня на работе разболелся живот. Она меня тогда мигом домой отправила, а то вдруг я заразная....А тут, все по фиг...
Пришлось решать проблему самой, предъявлять ультиматум: либо коллега отлеживается дома, либо я беру больничный на 2 недели и она больная работает за меня. Жутко обиделась, теперь
не разговаривает...

Я залезла в Интернет, почитать, что пишут на эту тему. И наткнулась на горячее обсуждение подобного вопроса. Вот, что пишут пользователи:
"Ваш ребенок- это ваша ответственность и ваш риск, не окружающих, не соседа по
парадной, не коллеги, а только ваш. Вам и вашему ребенку никто ничего не должен,
кроме государства, которое вам будет платить нищенское пособие. Можно зачать
урода, кто тогда будет виноват? Не нравится коллега- возьмите больничный,
отдохните, погуляйте, походите по музеям, смотрите на прекрасное, вместо того,
чтобы заниматься на работе склоками и жалобами, право слово, это проще и
приятнее, чем выгнать коллегу с работы, он потеряет деньги и проклянет вас и
вашего ребенка"
"Больной коллега от Вас ничего не требует, ему просто нет до Вас дела.
А Вы
от него требуете. На каком основании?"

"А почему беременная должна решать свои проблемы за счет других? Может
человек, пришедший на работу с насморком, кормит жену и пятерых детей и каждая
копейка в него на счету. Я вот сегодня тоже вышла на работу больная, хотя
полечилась бы дома еще денька два, но я знаю, что если буду болеть и хандрить,
то на мое место могут начать подыскивать кандидата, но мне в упрек не ставят, у
нас беременных нет, к счастью :) "
"Каждый решает свои проблемы сам и никак не за счет других. Если беременная дама
считает нужным ходить на работу, где полно больных, то это ее выбор, точно так
же мнимый больной выбирает для себя дорогу на работу, где сидит наша беременная,
они равны в своем выборе"
"Когда они становятся беременными, то они уверены, что все должны им.
И
поэтому вместо того, чтобы надеть маску, заставляют всех
чихнувших носить маски"

"а самой воспользоваться первой помощью, оксалиновой мазью, повязкой,
проветриванием мысли не возникает?
беременная в первую очередь должна думать
о себе, а не окружающие о ней. выживапет сильнейший. "

"Пусть беременная берет больничный и сидит дома - почему, к примеру, я должна
терять деньги из-за какой-то беременной, которая боится, что я на нее
чихну?
Вы согласны с этими высказываниями?
Хочу добавить, что больничный у нас оплачивается по закону.
Я не имею привычки ходить на работу больной и заражать других. Но у многих, оказывается, совсем другое мнение на этот счет.
Тема закрытаТема скрыта
Комментарии
110
Ta Len
Я выставляла из кабинета чихающих, просила документы положить на столик у моей двери и звонить с вопросами по телефону, демонстративно надевала и раз в полчаса меняла маски на совещаниях, от которых нельзя было отмазаться, в нос - оксолинку, если по офису неслась эпидемия - звонила АГ, и та открывала мне больничный (у меня он оплачивался 100%, при этом на проблемы работодателя из-за моего отсутствия мне было глубоко с прибором, раз он не в состоянии обеспечить мне безопасное нахождение на рабочем месте). Просить больных не ходить на работу было бесполезно, при этом у нас была наемный медработник для проведения осмотров, нет оснований для госпитализации и все, пофиг, если чел сам больничный не берет, хотя страховка у всех. Можно было стучать на коллег, но я предпочитала тот путь, который я изложила вначале.
Юлия ЛунинаВ ответ на Тигра
Тигра
вы такая умная. а если бы это с вами было связано по другому бы говорили. куда катится мир....людям важнее деньги чем человеческие отношения и будущее поколение....ненавижу людей....
а почему я должна делать что невыгодно мне? извините беременность - не болезнь. и потом никто не обязан плясать вокруг беременной. и при желании можно было найти компромисс
Натусик Сс
ну я бы сказала начальнице, что с больной работать не буду. пусть ставит в другую смену, либо мне замену находит.
а если в офисе даже не знаю как быть...
Цапля чахла, цапля сохла, 2 ребенка
Брала больничный на 4 дня, а заплатили так, как будто я вообще на работу месяц не ходила. При таком раскладе естественно, что на работу ходят все, кто в состоянии доползти. А если беременных в коллективе 5-6, так работа вообще встанет. Нет уж, пусть беременные решают свои проблемы сами.
Морион Бэггинс
Вот твари!Я не беременная,но у меня на работе таких "альтруистов" каждый второй.В итоге они всё-таки берут больничный,а я потом заболеваю.Вот зачем такое делать?Ну да,больничный мало оплачивается,но потом осложнений не будет.
лена
у нас на работе все больные ходят,потому как больничные не приветствуются...я и сама больная ходила,потому как работы выше крыши и ее кроме тебя делать никто не будет.
ПикулькаВ ответ на Морион Бэггинс
Морион Бэггинс
Вот твари!Я не беременная,но у меня на работе таких "альтруистов" каждый второй.В итоге они всё-таки берут больничный,а я потом заболеваю.Вот зачем такое делать?Ну да,больничный мало оплачивается,но потом осложнений не будет.
Вот-вот! Я начальнице написала письмо, в котором указала, что если она не возьмет больничный, то его возьму я. Но я-то сейчас здоровая, а она больная. Какая может быть работоспособность, если температура высокая у человека? Я на 100 % уверена, что если бы я ее не заставила уйти на больничный, ушла сама, она бы тут же за мной ушла. Тогда вопрос: кто будет работать??? Мы с этой коллегой взаимозаменяемы, остальные нашей работы не знают...
ПикулькаВ ответ на Марика
Марика
Это не наши проблемы. Это проблемы руководителя. Кстати, надо покопаться в трудовом законодательстве на предмет вытуривания больных работников на больничный.
Рылась в инете - ничего не нашла.
Цапля чахла, цапля сохла
Брала больничный на 4 дня, а заплатили так, как будто я вообще на работу месяц не ходила. При таком раскладе естественно, что на работу ходят все, кто в состоянии доползти. А если беременных в коллективе 5-6, так работа вообще встанет. Нет уж, пусть беременные решают свои проблемы сами.
Собственно, это примерно такой же принцип, как и с курением, чтобы Вы меня поняли: "Свобода действий одного человека заканчивается там, где начинается свобода другого человека".
Цапля чахла, цапля сохла, 2 ребенкаВ ответ на Марика
Марика
Собственно, это примерно такой же принцип, как и с курением, чтобы Вы меня поняли: "Свобода действий одного человека заканчивается там, где начинается свобода другого человека".
Согласна. Я бы с удовольствием поболела дома, но увы. Понимаю обе стороны. нужны четкие инструкции, за соблюдением которых кто-то должен следить, а у нас и в детских садах не могут порядок навести, дети с бронхитом ходят.
Юлька-пулькаВ ответ на Цапля чахла, цапля сохла
Цапля чахла, цапля сохла
Брала больничный на 4 дня, а заплатили так, как будто я вообще на работу месяц не ходила. При таком раскладе естественно, что на работу ходят все, кто в состоянии доползти. А если беременных в коллективе 5-6, так работа вообще встанет. Нет уж, пусть беременные решают свои проблемы сами.
И я за это.Я хожу и ходила на работу с температурой 38-39,мне деньги нужны.А уж окружающие-хотят дома садятся,хотят заражаются.Ну чо мне теперь с голоду помереть ради беременной сотрудницы.Простите,нет!
Цапля чахла, цапля сохла
Согласна. Я бы с удовольствием поболела дома, но увы. Понимаю обе стороны. нужны четкие инструкции, за соблюдением которых кто-то должен следить, а у нас и в детских садах не могут порядок навести, дети с бронхитом ходят.
Понятное дело...
ОлесяВ ответ на Марика
Комментарий удален.Почему?
Какой грозный у Вас оппонент. Прям, того - криминальный авторитет. Только почему-то вынужден с температурой работать.
МарикаВ ответ на Олеся
Олеся
Какой грозный у Вас оппонент. Прям, того - криминальный авторитет. Только почему-то вынужден с температурой работать.
Угу. Вот сижу теперь по сайтам - думаю, куда уезжать на ПМЖ ))))) А то вдруг найдёт? )))))
ОлесяВ ответ на Юлька-пулька
Комментарий удален.Почему?
Вы случаем, не употребили чего непотребного? А то Вас уж так далеко занесло, что Вы всерьёз размышляете, как ударить оппонента через монитор.
АльбинаВ ответ на Марика
Марика
Это не наши проблемы. Это проблемы руководителя. Кстати, надо покопаться в трудовом законодательстве на предмет вытуривания больных работников на больничный.
Нет там ничего такого
ПикулькаВ ответ на Юлька-пулька
Комментарий удален.Почему?
Вроде бы сайт о беременности и детках. Откуда столько негатива на этом форуме???
Юлька-пулькаВ ответ на Пикулька
Пикулька
Вроде бы сайт о беременности и детках. Откуда столько негатива на этом форуме???
О
Вы тут впервые!Еще не такое увидите,готовьтесь морально
Юлия ЛунинаВ ответ на Юлька-пулька
Комментарий удален.Почему?
в этом есть смысл. почему сотрудник должен делать невыгодное для себя только потому что вы беременны. мало ли какая у нее ситуация. а нельзя было разбрестись по разным концам, чтобы вы не пересекались, и она на вас не чихала. и какой реакции вы ожидали от начальника? начальник явно не собирался портить отношения с сотрудниками из-за вас.
ТиграВ ответ на Пикулька
Пикулька
Вроде бы сайт о беременности и детках. Откуда столько негатива на этом форуме???
вы правильно говорите. но в этом мире всем а всех начхать. и к тому же у каждого есть причины выходить на работу или отправлять детишек в сад больных. но это на их совести. я бы на вашем месте взяла бы сама больничный. а проблемы на работе на время вашего отсутствия пусть решает начальник.
Юлия ЛунинаВ ответ на Олеся
Олеся
Какой грозный у Вас оппонент. Прям, того - криминальный авторитет. Только почему-то вынужден с температурой работать.
так если участие в переговорах, к которым готовились несколько месяцев, то и с температурой и с гипсом да с чем угодно придешь. и танком на всех и вся.
ТиграВ ответ на Юлия Лунина
Юлия Лунина
в этом есть смысл. почему сотрудник должен делать невыгодное для себя только потому что вы беременны. мало ли какая у нее ситуация. а нельзя было разбрестись по разным концам, чтобы вы не пересекались, и она на вас не чихала. и какой реакции вы ожидали от начальника? начальник явно не собирался портить отношения с сотрудниками из-за вас.
вы такая умная. а если бы это с вами было связано по другому бы говорили. куда катится мир....людям важнее деньги чем человеческие отношения и будущее поколение....ненавижу людей....
ТиграВ ответ на Юлия Лунина
Юлия Лунина
а почему я должна делать что невыгодно мне? извините беременность - не болезнь. и потом никто не обязан плясать вокруг беременной. и при желании можно было найти компромисс
а почему собственно если вы болеете, то и другие тоже должны тратится на лекарства, страдать и заражать своих домашних. ей богу ненормальные отношения у людей к друг другу... все сплошь меркантильные. за 3 дня, которые можно отлежаться, никто не умирал и с голодухи тоже.
Юлия ЛунинаВ ответ на Тигра
Тигра
а почему собственно если вы болеете, то и другие тоже должны тратится на лекарства, страдать и заражать своих домашних. ей богу ненормальные отношения у людей к друг другу... все сплошь меркантильные. за 3 дня, которые можно отлежаться, никто не умирал и с голодухи тоже.
смотря как себя ведет больной. если он в маске, пьет лекарство и не кашляет на других, то думаю пережить можно. у меня например есть участок работы, который я должна выполнить живая, больная, да какая угодно. и если я его не выполню, то клиенты попадут на деньги, соответственно, начнутся проблемы не только у меня, но у всей фирмы. и возгласы типа да я болела, да еще Маша беременна не прокатят.
ТиграВ ответ на Юлия Лунина
Юлия Лунина
смотря как себя ведет больной. если он в маске, пьет лекарство и не кашляет на других, то думаю пережить можно. у меня например есть участок работы, который я должна выполнить живая, больная, да какая угодно. и если я его не выполню, то клиенты попадут на деньги, соответственно, начнутся проблемы не только у меня, но у всей фирмы. и возгласы типа да я болела, да еще Маша беременна не прокатят.
сочувствую вам