Дорогие пользователи! С 15 декабря Форум Дети закрыт для общения. Выражаем благодарность всем нашим пользователям, принимавшим участие в дискуссиях и горячих спорах. Редакция сосредоточится на выпуске увлекательных статей и новостей, которые вы сможете обсудить в комментариях. Не пропустите!

Новая работа. Продолжение

Элла
Доброй ночи! Недавно создавала здесь тему, может, Кто-то помнит. Ребенку 2,5 года, в сад еще не ходит, у меня со старой работой мосты сожжены, и тут неожиданно на горизонте замаячило очень классная вакансия. Пошла на собеседование(не без вашей поддержки решилась), муж обещал поддержать, заняться устройством ребенка в частный сад, если на работу меня примут, ходить на больничные с ним первое время. В общем, я вся на кураже, собеседование прошла. Ну, а муж в тот же день дал заднюю. Мол, бес попутал, разум затуманился, прости, дорогая, но нет, давай-ка дождемся муниципального сада для малыша(его должны дать к мае-июне, надеюсь), а потом уже поиском работы занимайся. Не осилю, мол, не потяну, и вообще -то у меня новая должность, на которой еще не закрепился(место старое, отношения с начальством хорошие, но должность новая, повыше прежней, жаль только по зарплате пока не очень). Ну, все, я вроде все осознала, смирилась, решила коней придержать. Тем более и зарплата там не такая прекрасная, как оказалось(нг все равно хорошая),и добираться долго до работы. Думаю, ну, что, все равно ведь мне не перезвонят.Проходит три рабочих дня, и мне Перезвони ли. Говорят, понравились вы нам очень, давайте-ка завтра на собеседование к директору. У меня шок. В общем, наговорила им там чего-то ,поблагодарила,отказалась.
А теперь сижу вот, совершенно в разбитом состоянии. Как назло, сейчас в моей сфере много хороших вакансий появилось. Еще два приглашения пришло. А денег не хватает, ох как не хватает! Не понятно, когда муж начнет зарабатывать больше. Пока он на испытательном сроке (полгода!!!) на новой должности и зарплата не айс. Таксовать вроде решил по выходным, ну, не знаю..
Мне бы взять и удалить резюме (я вообще-то подработку на удаленке ищу, но никак не получается), а рука не поднимается. Такое странное чувство, что у меня, в 32 года, при наличии ребенка малого последний шанс найти работу.
Как успокоиться уже, а? Расскажите свои позитивные истории об устройстве на новую работу после 3-х лет "декрета". И главный вопрос!!! Когда вы начали искать работу после устройства ребенка в сад? Ведь адаптация же... Нельзя ведь просто взять и привести ребенка сразу на полный день, а завтра на работу. Из моих подруг одна полгода сидела дома, после того как в сад дочка пошла, потом худо-бедно нашла работу, но вообще не очень(( зато на больничные за два месяца еще ни разу не выходила, говорит, дочка отболелась за первые полгода. Кстати, сын у меня не болезненный, ттт, но ведь это же не имеет значения, все одинаково много болеют первое время в саду?
Тема закрытаТема скрыта
Комментарии
360
Элла, 1 ребенокВ ответ на Мария
Мария
Автор не распинайтесь, толковых советов вы не увидите, а вот ушат какашек от каждой отгребете. Это стиль форума, опусти автора - подними себя в своих глазах)))
История переписки7
Понятно)) спасибо)
МарияВ ответ на Элла
Элла
Вообще-то он и так никогда меня не критикует. Считает, что это большой труд, с ребенком сидеть, тем более с нашим ураганом. Помогает все дела домашние делать. Или вы не верите, что такие мужья существуют?
История переписки4
Вам тут щас навешают)) почувствуете себя суперспециалистом в декрете и заодно супермамой и суперженой в кавычкахи и муж ваш обрастет бородой и рогами))))
Элла, 1 ребенокВ ответ на Гражданка
Гражданка
Да, вот скорее всего. А вдруг жена станет зарабатывать, больше, работа появится интересная. Это ж надо язык засунуть в Ж и критиковать уже будет нечего. И вдруг по дому придется ещё что-то выполнять. Ой, нет - подумал мужик и вдруг отказался. Ну а если жена вдруг помчится на работу вопреки его наставу, ну так я ж предупреждал, что помогать не смогу, Так что давай -ка все сама , и не смей без ужина мне. Все ж понятно
История переписки3
И никогда за нашу 10-летнюю совместную жизнь не предъявил, что ужина нет или еще что-то. У него всегда-ты лучше полежит, отдохни, сходи куда-нибудь.Я, конечно, не наглею, но спокойно могу сказать, сегодня плохо себя чувствую, готовь сам.
МарияВ ответ на Элла
Элла
И никогда за нашу 10-летнюю совместную жизнь не предъявил, что ужина нет или еще что-то. У него всегда-ты лучше полежит, отдохни, сходи куда-нибудь.Я, конечно, не наглею, но спокойно могу сказать, сегодня плохо себя чувствую, готовь сам.
История переписки4
Успокойтесь, вас не услышат, у большинства задача одна - обосрать вас и все. Люди дерьмо, что на улице, что в магазине, что на работе, в интернете тем более. Никому ваши проблемы и вопросы не нужны, тут каждая самоутвердиться за ваш счет.
Анна ИванцоваВ ответ на Маришка
Маришка
+++ сам никчемыш и жене не дает реализоваться.
История переписки2
Этот "никчемыш" только что получил повышение до руководящей должности, и ему как раз сейчас нужно доказать, что он этой должности соответствует, иначе снимут. Каждому своя карьера важнее, чем другого. Это вполне по-человечески понятно.
Маришка, 2 ребенкаВ ответ на Анна Иванцова
Анна Иванцова
Этот "никчемыш" только что получил повышение до руководящей должности, и ему как раз сейчас нужно доказать, что он этой должности соответствует, иначе снимут. Каждому своя карьера важнее, чем другого. Это вполне по-человечески понятно.
История переписки3
Где-то тут в комментах писалось, что на зп это не отразилось, так что должность очень "руководящая", это во-первых, а во-вторых, прежде чем разевать рот и обещать жене поддержку, надо подумать, сможешь ли ты это сделать, а то сначала наговорил, а потом, после собеседования, сразу в кусты - так не делается. И в данной ситуации, если семья испытывает нехватку денег, нужно решать, кому выгоднее уступить, и если мужчина не может пока приносить больше, а жена может - выбор очевиден.
Анна ИванцоваВ ответ на Маришка
Маришка
Где-то тут в комментах писалось, что на зп это не отразилось, так что должность очень "руководящая", это во-первых, а во-вторых, прежде чем разевать рот и обещать жене поддержку, надо подумать, сможешь ли ты это сделать, а то сначала наговорил, а потом, после собеседования, сразу в кусты - так не делается. И в данной ситуации, если семья испытывает нехватку денег, нужно решать, кому выгоднее уступить, и если мужчина не может пока приносить больше, а жена может - выбор очевиден.
История переписки4
Зарплату обещали повысить как раз, если он пройдет полугодовой испытательный срок на новой должности, то есть докажет свое соответсвие. Если не по блату ставят, то часто бывают какие-то ограничения или повышенные требования, пока присматриваются, всё обыкновенно. Новые начальники, еще если и без опыта руководящей работы на новом уровне или в новом качестве первые полгода - год с ноутбуком засыпают, с ноутбуком просыпаются 7 дней в неделю, семью на второй план отодвигают, это обыкновенно. Но соглашусь, что не надо было обещать всестроннюю поддержку жене. Честнее было сразу сказать, что ближайшие 6 месяцев он будет пропадать на работе, помощь от него минимальна, поэтому, если жена хочет выйти на работу сейчас, то пусть рассчитывает на себя, няню, частный детский сад. Его хватит только на моральную поддержку и то не каждый день.
К шеЯм кошачьим..., 1 ребенок
Если работа удаленная, почему не попробовать?
Я сам себе и небо и луна
Меня ждали на работе, когда я из декрета выйду. Я 5,5 лет в декрете была с двумя детьми подряд. Вышла на своё место.
#МаленькийЦифровойРевербератор [Четко Патриотка!], 1 ребенок
Я не понимаю, чего вы отказались.
Да, как видите, что-то менять страшно даже мужу.
Но, во-первых, надо было пробовать, опять же,
еще неизвестно, чем закончилось бы новое собеседование,
во-вторых, решать проблемы надо по мере их поступления.
В конце концов, временно частный сад,
бл по очереди с мужем хотя бы.
Тем более, что вообще неизвестно, что бы там было с этими бл.

А потом вам дадут этот гос.сад, начнется адаптация,
болезни, вы поймете, что выход - не так просто, как казалось.
Что вот и тогда тоже не совсем пришло время.
Добавятся новые страхи, может не оказаться хороший вакансий.

С садом в целом легче не станет, чтобы уже быть во всем уверенным.
#МаленькийЦифровойРевербератор [Четко Патриотка!]
Я не понимаю, чего вы отказались.
Да, как видите, что-то менять страшно даже мужу.
Но, во-первых, надо было пробовать, опять же,
еще неизвестно, чем закончилось бы новое собеседование,
во-вторых, решать проблемы надо по мере их поступления.
В конце концов, временно частный сад,
бл по очереди с мужем хотя бы.
Тем более, что вообще неизвестно, что бы там было с этими бл.

А потом вам дадут этот гос.сад, начнется адаптация,
болезни, вы поймете, что выход - не так просто, как казалось.
Что вот и тогда тоже не совсем пришло время.
Добавятся новые страхи, может не оказаться хороший вакансий.

С садом в целом легче не станет, чтобы уже быть во всем уверенным.
Эх. Никогда не могла бы подумать, что так сложно все. Да как бы я пошла на собеседование повторное, если ребенка оставить не с кем. Меня на следующий день после звонка пригласили, муж в этот день в командировку в соседний город уезжал. Просить-подождите минуточку, лихорадочно обзванивать знакомых, чтобы посидели с ребенком... Может, Кто-то согласился бы,а если нет? Потом перезванивать, просить на другой день перенести? Ну, блин. Нет. Зачем напрягать вот так сразу работодателя? Вообще я тогда пожалела, что даже на первое собеседование сходила. Лучше бы не бередила душу. С другой стороны, хоть в свет вышла))) и узнала, что чего-то стою еще.
Мария*****В ответ на Элла
Элла
Эх. Никогда не могла бы подумать, что так сложно все. Да как бы я пошла на собеседование повторное, если ребенка оставить не с кем. Меня на следующий день после звонка пригласили, муж в этот день в командировку в соседний город уезжал. Просить-подождите минуточку, лихорадочно обзванивать знакомых, чтобы посидели с ребенком... Может, Кто-то согласился бы,а если нет? Потом перезванивать, просить на другой день перенести? Ну, блин. Нет. Зачем напрягать вот так сразу работодателя? Вообще я тогда пожалела, что даже на первое собеседование сходила. Лучше бы не бередила душу. С другой стороны, хоть в свет вышла))) и узнала, что чего-то стою еще.
История переписки2
У вас нормальный и естественный страх нового. Но его нужно преодолевать. О напряге работодателя таким образом даже и не думайте, им это ничего не стоит. Максимум на что нарветесь - откажутся переносить, на хорошее место у них там очередь в десяток стоит.
#МаленькийЦифровойРевербератор [Четко Патриотка!], 1 ребенокВ ответ на Элла
Элла
Эх. Никогда не могла бы подумать, что так сложно все. Да как бы я пошла на собеседование повторное, если ребенка оставить не с кем. Меня на следующий день после звонка пригласили, муж в этот день в командировку в соседний город уезжал. Просить-подождите минуточку, лихорадочно обзванивать знакомых, чтобы посидели с ребенком... Может, Кто-то согласился бы,а если нет? Потом перезванивать, просить на другой день перенести? Ну, блин. Нет. Зачем напрягать вот так сразу работодателя? Вообще я тогда пожалела, что даже на первое собеседование сходила. Лучше бы не бередила душу. С другой стороны, хоть в свет вышла))) и узнала, что чего-то стою еще.
История переписки2
Я вам, по своему опыту скажу, потом легче не станет.
Нормально я вышла на работу, когда ребенку было только 4.5 года.
И в сад у меня ребенок ходил только в те периоды, когда я не работала.
Сейчас я бы так паниковать, ждать когда все будет идеально, не стала бы.
А до этого рассуждала также, как и вы.

Как бы не было неприятно, но кто хочет - ищет возможности,
вы в данном случае нашли причины. Это не плохо, нет.
Но если ждать готовности: вашей, ребенка, мужа, обстоятельств подходящих,
то на работу можно вообще не выходить.
#МаленькийЦифровойРевербератор [Четко Патриотка!]
Я вам, по своему опыту скажу, потом легче не станет.
Нормально я вышла на работу, когда ребенку было только 4.5 года.
И в сад у меня ребенок ходил только в те периоды, когда я не работала.
Сейчас я бы так паниковать, ждать когда все будет идеально, не стала бы.
А до этого рассуждала также, как и вы.

Как бы не было неприятно, но кто хочет - ищет возможности,
вы в данном случае нашли причины. Это не плохо, нет.
Но если ждать готовности: вашей, ребенка, мужа, обстоятельств подходящих,
то на работу можно вообще не выходить.
История переписки3
Да, вы правы, пожалуй.но вот ситуация с садом смущает. Отдавать на три месяца в частный, потом переводить в муниципальный...
#МаленькийЦифровойРевербератор [Четко Патриотка!], 1 ребенокВ ответ на Элла
Элла
Да, вы правы, пожалуй.но вот ситуация с садом смущает. Отдавать на три месяца в частный, потом переводить в муниципальный...
История переписки4
У меня так вышла коллега из декрета.
Ребенку точно еще двух лет не было.
Вот полгода почти ребенок ходит в частный сад.
Может быть в сентябре дадут гос.
Ребята живут втроем, зп их я плюс-минус знаю,
ипотека. Когда надо - приходится выходить.
Сейчас я не вижу в этом ничего страшного,
но у меня есть опыт смены сада - все ок прошло.
И это было в старшей группе, когда привыкнуть сложнее, чем малышу.
СквоВ ответ на Элла
Элла
Да, вы правы, пожалуй.но вот ситуация с садом смущает. Отдавать на три месяца в частный, потом переводить в муниципальный...
История переписки4
И что тут такого? Зато потом в гос. сад у вас ребёнок сразу на полный день может пойти. У нас, например, после первой младшей (ясельной) группы дети всё равно переходят к другим воспитателям.
Iris IrisВ ответ на Элла
Элла
Да, вы правы, пожалуй.но вот ситуация с садом смущает. Отдавать на три месяца в частный, потом переводить в муниципальный...
История переписки4
Вот абсолютно ничего страшного! Если нормально привыкнет к первому саду, то перейти в другой - вопрс чисто технический. Сыну сейчас как раз поменяли сад, привыкание к новому саду заняло 1 день :) на второй день остался до обеда, на третий день полностью. Это при том, что у меня у ребенка есть проблемы со здоровьем и даже наша медсестра говорила, типа, будут сложности на новом месте и т.п.
На вашем месте, оформляла бы частный сад, начала водить и параллельно ходить на собеседования. Вот прям с 1 февраля и оформила бы. Удачи вам!
ГражданкаВ ответ на Элла
Элла
Да, вы правы, пожалуй.но вот ситуация с садом смущает. Отдавать на три месяца в частный, потом переводить в муниципальный...
История переписки4
Это очень волнительно, вот серьезно. Я своих в год отдавала. Сад меняли в их три года, там просто у нас с трёх лет в нужном мне садике программа, до этого в частном. Старшая вообще ещё на груди была. Я была зомби! Муж участвовал во всем (ну кроме ГВ). Не помогало а именно участвовал. И справились. Дети уже почти дошколята, все намного проще стало.
На время их болезней мы брали отпуск по очереди. Нареканий никаких от работодатедя. Дорабатывали потом по ночам по выходным.
Кто-то спросит, зачем такой гемор в жизни. Но вот, не хотелось специальность и опыт коту под хвост, опять же жизнь стоит дорого. Я в детстве насчиталась копеек, так мы экономили. На всю жизнь запомнила.
Не для всех это, можно и спокойно жить за пазухой у мужа, но автору вроде хочется себя ещё воплотить в профессии.
Ночная фурия, 2 ребенкаВ ответ на Элла
Элла
Эх. Никогда не могла бы подумать, что так сложно все. Да как бы я пошла на собеседование повторное, если ребенка оставить не с кем. Меня на следующий день после звонка пригласили, муж в этот день в командировку в соседний город уезжал. Просить-подождите минуточку, лихорадочно обзванивать знакомых, чтобы посидели с ребенком... Может, Кто-то согласился бы,а если нет? Потом перезванивать, просить на другой день перенести? Ну, блин. Нет. Зачем напрягать вот так сразу работодателя? Вообще я тогда пожалела, что даже на первое собеседование сходила. Лучше бы не бередила душу. С другой стороны, хоть в свет вышла))) и узнала, что чего-то стою еще.
История переписки2
Когда меня приглашали на повторное собеседование в компанию, где я работала после 6! лет декрета, я совершенно спокойно сказала, что вотпрямщас (мой бывший шеф это очень любил, чтоб все по свистку вотпрямщас приезжали) не могу, я звонка не ждала, детей оставить не с кем. Могу в другой день в любое время. Потому что я тоже человек, и у меня есть свои потребности. И нормально к этому отнеслись. И да, ждали неделю, пока закончу свои дела и приступлю к работе. Я думаю, это нормально - сразу обозначать свои позиции. Не все наверно работодатели такие, но многие, если сразу понимают, что на человеке можно ездить, и он на все согласен все равно, то потом теряют берега.
Анна ИванцоваВ ответ на Ночная фурия
Ночная фурия
Когда меня приглашали на повторное собеседование в компанию, где я работала после 6! лет декрета, я совершенно спокойно сказала, что вотпрямщас (мой бывший шеф это очень любил, чтоб все по свистку вотпрямщас приезжали) не могу, я звонка не ждала, детей оставить не с кем. Могу в другой день в любое время. Потому что я тоже человек, и у меня есть свои потребности. И нормально к этому отнеслись. И да, ждали неделю, пока закончу свои дела и приступлю к работе. Я думаю, это нормально - сразу обозначать свои позиции. Не все наверно работодатели такие, но многие, если сразу понимают, что на человеке можно ездить, и он на все согласен все равно, то потом теряют берега.
История переписки3
Это как раз правильно. Закосы "хочу сию минуту по свистку" - это первое нанесение границ с целью проверки: прокатит - не прокатит. С вами не прокатило. Ну, ок, с этой будем поуважительнее. А если бы подскочили по свистку, то с большой вероятностью так и бегали бы все время. Вы не обращали внимание, что даже один и тот же начальник не со всеми подчиенными позволяет себе одинаковый тон? Кого-то всегда, в первую очередь, дергают в выходные или на переработки, а кого-то в крайнем случае?
Olga, 2 ребенка
Ваш муж как будто боися что-ли, что за глупости. ну платили бы до мая свою зарплату в сад, если настолько больше будет. но отказываться, когда нужны деньги верх безрассудства
Лиса Патрикеевна, 2 ребенка
У меня пять лет декрета. В 2.5 младшей дали сад, пару недель адаптации и пошла на полный день. Со старой работы я уволилась, т.к график был не подходящий и стала я искать работу, пару месяцев маталась по собеседованиям, брать не хотели из за маленького ребёнка. За эти два месяца дочка три раза болела, хотя до сада не болела вообще. В итоге увидела на нашем саду объявление требуется младший воспитатель, и я пошла. Работаю с октября. Зарплата конечно не очень большая, зато рядом с домом, дети ходят в сад бесплатно, и за больничные по шапке не получаешь. Года на три я точно там, а дальше видно будет. Может вам тоже в сад устроиться, и ребёнку сразу место дадут.
штиль на море
проблема расстояний может выйти на первое место. Если работа близко к дому, это экономит силы, деньги, время. Я бы присмотрелась к частным садам и посчитала. В мае июне вам дадут путевку в сад, который набирает детей с сентября, скорее всего.
Lana, 1 ребенок
А я расскажу свою непозитивную историю, такие тоже бывают(( Сад ребёнку "дали" в 2,9, новый, только построенный. А вот открыли его, когда уже 3,3 было. На работу планировала выходить на старую, меня ждали, до выхода в сад за свой счёт отпустили. Думала отдать в частный, карантин начался. Отдала ребёнка в сад, все чудесно, адаптация за неделю на полный день. Проходила 2,5 недели и началось... Ребёнок до сада серьёзно болел 1 раз! А тут за сутки опускается до бронхита. Вышла на работу на 4 дня, 3 недели лечимся, потом на неделю и все, осложнения в виде аллергии и не проходящий кашель. На работе мягко говоря, уже не рады. Уволилась, пролечила, восстановила, вывела в сад, 2 дня и опять! Дома все отлично, не болеет! Да ещё наругали её там, вообще теперь идти отказывается(( Теперь до тепла пусть сидит дома, потом посмотрим.
Ещё один момент, работа далеко, пробки, очень не впечатлило, с появлением ребёнка эта дорога стала напрягать и по времени и по силам.
С деньгами туго, я очень надеялась на свою зп((( но здоровье ребёнка дороже
Мария Аккуратова, 1 ребенок
Мне повезло, у меня адекватные близкие были, и в декрет я не уходила. Вариантов не так много, либо муж таксует. Либо искать няню. Даже если вначале будете в минусе.