Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты
28 октября 2011, 20:34, Форум, Наши дети, Работающие мамы

Перестали платить з/п и думают как уволить

Плачу целый день. Теперь понимаю что такое стресс. Прошли эмоции, закончилась неприятная переписка с руководством, меня отключили от почты, больше не отвечают на сообщения, перестали платить з/п и на третий день я начала осознавать как плохи мои дела и какая предстоит борьба в ближайшие месяцы. Сейчас я на больничном дома.
Три года прекрасных отношений и спокойной работы обернулись кошмаром сразу после того, как они узнали про мою беременность. Как назло именно в этот момент мы проиграли тендер, которым я занималась. Но моей вины в этом нет. Мне тогда сразу сказали, что придётся сокращать, уже зная о моём положении. Потом пошли бесконечные требовательные письма - где оплаты, где возвраты по документам, где заказы, пытались увеличить рабочий день и т.д.
25 октября, на мой вопрос о сентябрьской зарплате, написали, что денег не будет и с октября переход на % (почему то это коснулось только меня). А сегодня я не получила официальный аванс на карту за текущий месяц (только я одна).
Поговорив с коллегами узнала, что они думают как меня уволить. Страшно выходить с больничного. Если дома плачу, не знаю как сдержу эмоции в офисе при разговоре с руководством. Вот зачем всё это им нужно? И как себя правильно вести, не знаю(((
Тема закрытаТема скрыта
Пожаловаться
Ирина Яковенко, 2 ребенка
суд, зато декретные получите, причем это будет не проблематично, такие дела выигрываются по счету раз, даже не заморачивайтесь, сообщите руководству о своем решении ежели оно надумает вас увольнять, сразу заткнуться в тряпочку и не переживайте.
Пожаловаться
Kononova Ekaterina
Про увольнение я меньше всего переживаю. Понимаю что это невозможно. А вот без з/п боюсь остаться. У нас значительная часть в конверте выдается.
Пожаловаться
Ёлка
про часть в конверте забудьте, забирайте официальную
Пожаловаться
Kononova Ekaterina
Спасибо. Не хотелось бы. Они прекрасно знают, что у нас ипотека и как нужны деньги. Были даже в гостях, когда еще отношения были хорошие.
Пожаловаться
Ёлка
это и есть риск при трудоустройстве на черную з/п. В суде особо ничего не докажете, только официальную часть
Пожаловаться
Ирина Яковенко, 2 ребенка
ну хоть часть получите, все-таки хоть что-то чем совсем ничего.
Пожаловаться
Kononova Ekaterina
Такая часть - это совсем ничего. Моя з/п 50 000р. Мы на эти деньги живем. Все платежи на мне, продукты и т.д. На одного ребенка в месяц уходит только 12 000р. (занятия, школа, сад...). А вся з/п мужа уходит на ипотеку.
Они прекрасно об этом знают....что самое печальное.
Что сейчас делать не представляю. Сон я уже потеряла.
Пожаловаться
Шоколадница, 3 ребенка
скажите, что если они предпримут ещё хоть один шаг, то пойдёте в прокуратуру, правда после декрета вас всё равно уволят! Если хотите работать и дальше, то терпите всё! просите больничные у гинеколога и больше сидите дома
Пожаловаться
Kononova Ekaterina
Нет, после декретного я работать там больше не хочу. А вот на мою фразу "мне придётся жаловаться" директор написал: Я угрозы не потерплю и от всего отключил.
Пожаловаться
HAHA...HIHI
Может Вам пообщаться с юристом не на форуме?
Пожаловаться
HAHA...HIHI
А пока совет такой- ничего не подписывайте или читайте внимательно!
Пожаловаться
Kononova Ekaterina
Нет, подписывать ничего не буду. Тем более сейчас я дома. А с юристами поговорю конечно. У мужа брат юрист, час назад он с ним встречался, вот жду его дома и еще одного знакомого озадачила. Но пока жду, сижу плачу и пишу на форум, так для поддержки больше...
Пожаловаться
Анна Шамаева, 1 ребенок
Обратитесь в конфликтную комиссию и изложите всё им- очень помогают и в решении выплаты з.п( но естественно только белой), да и вообще работодатель начинает себя по другому вести... если вы из Питера
то сайт gitspb.ru
Пожаловаться
Анна Шамаева, 1 ребенок
Обратитесь в конфликтную комиссию и изложите всё им- очень помогают и в решении выплаты з.п( но естественно только белой), да и вообще работодатель начинает себя по другому вести... если вы из Питера
то сайт gitspb.ru
746-59-86 ул. Зои Космодемьянской д. 28 А
Пожаловаться
Le comte de Valois
вот не пойму работодателей. чего они так беременности боятся. Затрат особо никаких. Только возьня с документами
Пожаловаться
HAHA...HIHI
Элементарная безграмотность! Чего их понимать?
Пожаловаться
Kononova Ekaterina
Причём ему говорят на работе, ты что её нельзя уволить, что вы творите... но пока всё бесполезно
Пожаловаться
Виктория Быстрова, 1 ребенок
Ну так речь видимо о той, "конвертированной" части зарплаты, которую соцстрах оплачивать не будет, а работодатель не хочет... И потом пока беременяшка на больничных сидит, на ее место надо другого человека брать, что бы успеть подготовить к ее уходу в декрет сотрудника, а зарплату обоим плати и потом она вернется, человека увольнять придется - все это лишние деньги и проблемы. Но конечно, элементарную порядочность человеческую еще никто не отменял....
Пожаловаться
Kononova Ekaterina
ооой про часть в конверте во время декрета я даже не думаю... их не будет. И другой сотруднице, их не платили. Только деньги соц.страха
Пожаловаться
Виктория Быстрова, 1 ребенок
Компания большая? Я знаю несколько не очень больших, там платили и "конвертированную" часть, но это в камерных таких организациях и конечно директор должен быть Человеком. Удачи Вам!
Пожаловаться
Бу, 2 ребенка
обратитесь в трудовую инспекцию


Пожаловаться
Le comte de Valois
вот вот
Пожаловаться
Kononova Ekaterina
Чуть позже наверно придётся. Если так и дальше пойдёт(
Пожаловаться
Kati, 1 ребенок
могут уволить тока при ликвидации предприятия. Если не жалко нервов, то в суд вам дорога. Тока сейчас пока собирайте подтверждения, что ваши права ущемляют и з/п не платят. Любые требования старайтесь задокументировать, чтобы было с чем в суд идти.
Пожаловаться
Celine
Ооо...Это где так издеваются?Идите к юристу
Пожаловаться
Поделиться темой:
Подпишитесь на нас