Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты
1 ноября 2012, 16:07, Форум, Наши дети, Пособия и дотации

помогите расчитать декретные

вопрос такой--на момент выхода в декрет я проработала в организации 5,5мес..(устроилась 7 мая, в декрет с 22.10.12)… перерыв между этой организацией и прошлой-1,5мес.когда я пришла в отдел кадров с б/л(выход в декрет)-сказали-так как ты недолго у нас работаешь пиши по вот такому образцу заявление(не помню-хотя специально хотела запомнить и дома прочитать про фед закон)… помню что был фед закон связанный с 2011годом… так получается мне будут считать декретные по минималке(в мос обл в 2011г это 7600 примерно)? и ск-ко это будет? примерно 30-35 тысяч? обидно если столько-т.к з/п у меня в этой организации была от 25-до 32тыс руб… помогите пожалуйста!!!!справки с предыдущей работы не спрашивали
Тема закрытаТема скрыта
Пожаловаться
12
Светлана, 1 ребенок
мне кажется должны были спросить справки с предыдущей работы
Пожаловаться
Мелинда, 1 ребенок
+++ мне тоже так кажется. Такое чувство, что бухгалтерии просто лень заморачиваться и решили по минималке все оформить
Пожаловаться
Светлана, 1 ребенок
по любому
автор, ищите инфу и докажите им обратное, там ниже ссылка есть, почитайте
Пожаловаться
Le comte de Valois
ну больше 6 месяцев общего стажу точно есть
Пожаловаться
Мелинда, 1 ребенок
может если она на предыдущей работе мало проработала и немного получала, то до минимума не дотянет сумма, вот бухи и решили не гонять ее зря за справками? Мол так и так минималка выйдет. Или в любом случае если больше 6 мес. работаешь, то справки собирать нужно?
Пожаловаться
Le comte de Valois
сейчас не важен перерыв
если есть 6 месяцев общего стажа, то должны рассчитать правильно
Пожаловаться
Мелинда, 1 ребенок
спасибо, буду знать )))
Пожаловаться
Лейла Мирсаетова
я тут наткнулась на одну статью..если я все правильно поняла-то бухгалтера могут посчитать мои декретные из фактически отработанного времени в данной организации(т.е 5мес)...кто нибудь слышал о таком?
Пожаловаться
Дарья С
Могут, если справки не притащите с предыдущего места работы. А если его не было- только за 5.
Пожаловаться
Le comte de Valois
так и пишите заявление прошу рассчитать по правилам, действующим в 2010 году
Пожаловаться
Юлька-пулька
Имеют полное на это право,т.к. ни одной справки с предыдущего места работы ввы не сдали в бухгалтерию.Считать будут исходя из заработков за 5,5 мес.
Пожаловаться
Лейла Мирсаетова
ну это получается-хорошо?
Пожаловаться
Юлька-пулька
Плохо.Мало.
Пожаловаться
Лейла Мирсаетова
почему плохо.если з/п хорошая?там получается всю з/п делят не на год,а на число отработанных дней за 5мес?или не так?
Пожаловаться
Юлька-пулька
Не так.По минимуму расчитают вам.Несите справки,доказывая тем самым,что работали в др.местах и у вас был доход.
Пожаловаться
Le comte de Valois
расчитаю, но не безвозмездно
Пожаловаться
Mila-ja
)))))))) бесплатный сыр только в мышеловке...
Пожаловаться
Le comte de Valois
ну всякий труд должен быть оплачен
Пожаловаться
Мелинда, 1 ребенок
а на предыдущей работе сколько проработали? Если больше 2 лет, то вообще можете по справкам оттуда себе полные декретные обеспечить (если я правильно поняла новый закон)
Пожаловаться
Светлана, 1 ребенок
я так тоже поняла, берется з.п за 2010 и 2009 год если в декрет в 2011
Пожаловаться
Лейла Мирсаетова
работаю с 07.2009г.на первом месте до 02.2010,а потом с 02.2010по 03.2012..и на последнем с с 05.2012
Пожаловаться
Мелинда, 1 ребенок
о, так вас просто обязаны были за справками отправить!! Бегите скорей за ними, отдавайте в свою бухгалтерию и говорите что никакой минималки, у вас уже есть стаж работы и обязаны рассчитать по закону
Пожаловаться
Le comte de Valois
так у нее будет никакой минималки
если по старому считать
то с мая по сентябрь
Пожаловаться
Le comte de Valois
говорю давайте посчитаю
Пожаловаться
Евгения Дьячкина
давайте!и еще формулу напишите, мне так...ради интереса..
Пожаловаться
12
Поделиться темой:
Подпишитесь на нас