Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты
7 декабря 2011, 14:48, Форум, Наши дети, Пособия и дотации

Из декрета в декрет.

Стаж на работе с 30 августа 2004 года. В декретный отпуск ушла 22 декабря 2009 года. Сыночка у меня родился 02 марта 2010 года. Полтора года нам исполнилось 02 сентября 2011 года, с этого времени в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. С 07 декабря 2011 года в отпуске по беременности и родам.
Позвонила в бухгалтерию и спросила,как правильно все оформить. Мне сказали, что им нужно выслать больничный (бухгалтерия в другом городе), заявление писать не надо, оплатят все выплаты по минимальному размеру оплаты труда, так как я была в декретном отпуске. Я потратила не один час, перечитала закон и все изменения к нему. Результат: надо написать заявление прервать отпуск по уходу, чтобы предоставили отпуск по беременности, а для расчета выплат взяли среднюю зарплату за 2008-2009 годы.
Вопрос вот в чем: правильно ли я сделала вывод или нет? Может кто-то сталкивался. Прошу прощения если есть ошибки. Сразу не смогу отвечать.
Тема закрытаТема скрыта
Пожаловаться
Зараза-страшная, 3 ребенка
вам должны выплатить столько же, сколько за первый декрет.


Пожаловаться
Татьяна, 2 ребенка
Я также из одного отпуска по уходу за ребенком ушла в отпуск по беременности и родам. Чтобы они рассчитали не по минимуму, а по зарплате, вам надо хотя бы на 2 дня выйти на работу, прервав отпуск по уходу за ребенком. Тогда будет рассчитываться пособие, исходя из среднего дневного заработка. Выйти на 2 дня, а не на один - потому что так легче правильный средний дневной заработок рассчитать.
Пожаловаться
Татьяна Саулина, 2 ребенка
я уходила из декрета в декрет.Старшей 2,5 мелкому 6мес. Пишите заявление о прервании отпуска по удоде за первым ребенком до 3 лет.Прикладываете больничный новый. Ближе к концу больничного пишите заявление о предоставлении отпуска по уходу за вторым ребенком до 3 лет. Так же пишите заявление , чтобы Вам рассчитали больничный лист по среднему заработку за 2008-2009. Потом такое же заявление чтобы рассчитали пособие поуходу до 3 лет. Кстати, вы также можете выбрать порядок расчета больничного листа за 12мес. Вам надо прикинуть что выгодней, а вообще бухгалтерия должна сделать расчет по двум срокам и Вы уже сами выбираете.
Пожаловаться
Леночка, 2 ребенка
Они делают так, как им выгодно. Вот так вот у нас ценят работников((( Грустно, пять лет отработала там.
Пожаловаться
Гуля, 1 ребенок
У вас 2варианта:расчитать по старому(как за первый декрет)либо по новому(за 2года).если до декрета з/п была хорошей,выбирайте первый вариант,т.к.верхний предел повысили.никакого минимума.проконсультируйтесь в ФСС.
Пожаловаться
Гуля, 1 ребенок
Выходить на работу не надо!!!!
Пожаловаться
Irina, 2 ребенка
Позвоните в ФСС Вашего города, они обязательно Вам подскажут, там хорошие специалисты сидят, и на это можно будет сослаться при общении с бухами (им же по барабану, а может свой интерес - кто-то нужный на Вашем месте на временной ставке)


Пожаловаться
Леночка, 2 ребенка
Девочки, всем спасибо. Значит голова еще работает. Я считаю, что они просто хотят поменьше выплатить. Даже в во всех изменениях указано, что период должны взять до первого декрета. Зарплата у нас стабильная была за тот период. Я знаю, что можно выбрать новый или старый порядок. Вот не поверите, у нас берут на работу обязательно с высшим юридическим образованием, а общаются, как с необразованными. Меня вообще это разозлило, пусть берут на работу без образования, чтобы им верили.
Пожаловаться
Лора, 1 ребенок
Зашла на сайт с той же проблемой. Только что узнала, что беременна. Мужу решила потерпеть, не говорить, сделать подарок к Новому году! Вот тоже думала, надо выходить на работу или нет? Многие говорят, что надо. З.п. хорошая. И хоть новость радостная и неожиданная одновременно. Немного стало грусно глядя на свою доченьку, что недодам ей любви и внимания, а она ещё такая маленькая будет
Пожаловаться
Леночка, 2 ребенка
Вам надо почитать закон и изменения. По-моему в Вашей ситуации надо будет выйти на работу, хотя бы ненадолго. С 01 января 2012 года будут действовать только новые правила расчета. Наберите в поисковике "из декрета в декрет", федеральный закон № 255, № 21. Есть понятные статьи, посоветуйтесь с бухгалтерами. Вам легкой беременности, здоровья!
Пожаловаться
Поделиться темой:
Подпишитесь на нас