Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты
13 февраля 2014, 18:47, Форум, Наши дети, Юридическая информация

незаконная премия

Всем добрый вечер! Вопрос такой: муж  военнослужащий, получил зарплату меньше чем обычно, не дали ежемесячную премию, которую выплачивали в течении 1,5 лет постоянно.  Руководство аргументирует это тем, что они, оказывается, не вправе были ее платить, и теперь хотят удерживать ее с основной заработной платы. За 1,5 года набегает приличная сумма. Правомерно ли это? И как быть в такой ситуации?? Может кто нибудь сталкивался с таким? Спасибо. 
Тема закрытаТема скрыта
Пожаловаться
Ольга Хасанова, 2 ребенка
чет фигня какая то




Пожаловаться
Манька Облигация, 1 ребенок
хм.. а в каких войсках то?
Пожаловаться
*****
танкист
Пожаловаться
Лорик, 2 ребенка
у вас в части должен быть юрист,сходите к нему на консультацию,это раз,потом,на каком основании,вам отказано в премии(я знаю про какую премию вы спрашиваете,у самой муж военный),он,что имеет взыскания не снятые?,уточняйте всё.
Пожаловаться
Ольга Хасанова, 2 ребенка
просто у нас в свое время были выплаты, которые следующий мэр признал незаконными. Выплаты отменили, но выплачивать никого не заставляли




Пожаловаться
Заморская
Удерживать вряд ли. А вот в дальнейшем не платить - запросто.
Пожаловаться
Виктория
++++++++++
Пожаловаться
*****
Сообщение от Заморская, 13 февраля 2014 года в 18:49
Удерживать вряд ли. А вот в дальнейшем не платить - запросто.
Да пусть не платят... Сегодня посмотрели положение, действительно не должны были платить, но кто ж откажется, коли дают)) Главное чтобы не удерживали теперь
Пожаловаться
Заморская
Если руководством были подписаны приказы на выплату премии, то удержать не смогут. 
Пожаловаться
Flower bell, 2 ребенка
Издается второй приказ об отмене:down: " приказ № такой-то от такого-то числа,  считать не действительным", мне так лишнее заплатили перед декретом, потом вычли, правда там за один месяц и не так обидно, а за полтора года сумма приличная наверно набежит... Хоть  я в украинской армии, думаю в бывшем союзе все армии одинаковые;)
Пожаловаться
Заморская
Россия - это как бы не Украина.

Заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев:
счетной ошибки;
если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса);
если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.
Пожаловаться
Заморская
Статья 137. Ограничение удержаний из заработной платы
Пожаловаться
Flower bell, 2 ребенка
Понятно, что Россия это другое государство, но  военные руководствуются своими приказами о выплате денежного довольствия. Так даже в нашей в/ч военнослужащие и гражданские (служащие по трудовому договору) получают зарплату по разным приказам, у нас даже бухгалтерии разные. Братец у меня офицер ЧФ России, не сильно наши законодательные базы различаются. 
Пожаловаться
Заморская
Тут в приоритете трудовой кодекс! Насчет Украины не знаю, мне это даже не интересно.
В рамках законодательства удержать не должны,  но то, что в нашей стране возможно всё - не одивлюсь. 
Пожаловаться
алена аленькая
лучше посоветоваться с юристом, чтоб было чем аппелировать на работе, а так походу вас хотят облапошить
Пожаловаться
Жанна Ларионова
Почему не в праве были платить? И почему платили? И как они ее собрались удерживать, на основании чего и за счет чего? Оклад трогать не имеют права


Пожаловаться
Маришок, 1 ребенок
может, конечно у военных свои законы. Но в обычных организациях, можно требовать возврат "в кассу" только за последние 3 месяца!!! (не года,а месяца)
Обязательно проконсультируйтесь с юристом.
Пожаловаться
Добрая девочка Инна
Напишите в прокуратуру, она разберется. 
Пожаловаться
Оксана, 2 ребенка
                        Самый правильный вариант.
Пожаловаться
Татьяна Иншакова
не должны высчитывать....Проконсультируйтесь у юриста.
Пожаловаться
Хаски Друг человека, 2 ребенка
высчитывать не имеют права, если были приказы на выплату премии, извиняйте начальству никто не может запретить поощрять премиями, бред какой-то. трудовой кодекс в России никто еще не отменял


Пожаловаться
Хеленка, 1 ребенок
:up::up:
Пожаловаться
Поделиться темой:
Подпишитесь на нас