Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты
Детское телевидение
Как это было в СССР
Правила безопасности
От отряда «Лиза Алерт»
24 марта 2014, 21:44, Форум, Наши дети, Юридическая информация

Как правильно оформить отношения с няней?

Помогите разобраться в тонкостях законодательства.
Прослышала я про новую патентную систему налогообложения (ПНС), в которой наконец-то вспомнили про нянь и домработниц. Поняла, что при этом варианте няня регистрируется в качестве инд. предпринимателя, покупает патент. А дальше как? Как оформить отношения между нанимателем и няней-ИП? Договор возмездного оказания услуг?

И какие еще варианты. Можно ли оформить няню через аутсорсинговое агентство?
Тема закрытаТема скрыта
Пожаловаться
вы няня или работодатель? чем договор гпх не угодил? меньше мороки с налоговой


Пожаловаться
Светлана Ануфриева
ГПХ предусматривает очень ограниченную ответственность с обеих сторон, насколько мне известно. При ПСН мороки с налоговой практически и нет. Купил патент и всё, ни отчетности, ни кассовой дисциплины. только книга доходов-расходов.
Пожаловаться
в гпх что напишите, то и будете исполнять... простая письменная форма.
Пожаловаться
Светлана Ануфриева
почитала про ГПХ. В данном случае имеют место быть всё-таки трудовые отношения, а не гражданско-правовые.
Пожаловаться
Сообщение от Светлана Ануфриева, 24 марта 2014 года в 22:10
почитала про ГПХ. В данном случае имеют место быть всё-таки трудовые отношения, а не гражданско-правовые.
это и будут трудовые.... у нас по гпх и менагеры и продажники работают.
 может проще подойти в кадровое агентство и за денежку попросить оформить вам договор... если вы от этого далеки.
Пожаловаться
Светлана Ануфриева
У меня в компании 2 тысячи человек по гпх работают:D. Однако, это же не законно. В суде такой договор будет признан трудовым со всеми вытекающими из этого последствиями. И кто при гпх платит налоги? Наша контора не платит.
Пожаловаться
Светлана Ануфриева
Наниматель ;)
А что это меняет?;)
Пожаловаться
Ольга Корнеева
если вы няня и оформляетесь через агентство - то вам ИП не нужно. агентство все равно свои документы клиенту подкладывает, им ваши не нужны. это если вы хотите надежности, гарантий и т.п. а если наниматель ищет частным порядком, то он и не захочет с вами ничего подписывать, даже если у вас есть ИП.
Пожаловаться
Светлана Ануфриева
Агентство оформляет договор с клиентом и отдельно договор с няней. В отношения няни и работодалеля агентства не вмешиваются юридически. Допустим, няня хочет официальный стаж и отчисления в ПФР. Как это организовать?
Пожаловаться
Ольга Корнеева
бывают разные агентства. 1. которые осуществляют только подбор и берут деньги за подбор. после этого в отношения няня-клиент не вмешиваются. 2. которые на срок договора принимают няню к себе в штат, а клиенту предоставляют услугу. там идет стаж и отчисления...только большинство клиентов не хочет оформлять какие-либо отношения с няней. ибо так будет сложнее ее выгнать, если она не устроит. поэтому няне рекомендуется положить трудовую в какую-нить левую фирму и на этом успокоиться.
Пожаловаться
Светлана Ануфриева
Второй вариант агентства - это и есть аутсорсинг.
Пожаловаться
Ольга Корнеева
какой же это аутсорсинг? аутсорсинг - это вывод активов, ранее принадлежавших предприятию, за его пределы, во внешнее управление. а это просто договор оказания услуг с помощью внутреннего персонала компании.
Пожаловаться
Светлана Ануфриева
аутсорсинг - передача организацией, на основании договора, определённых бизнес-процессов или производственных функций на обслуживание другой компании, специализирующейся в соответствующей области.
В данном случае - передаем персонал. У нас так в компании весь стат передан в аутсорсинговое агентство.
Пожаловаться
Сообщение от Светлана Ануфриева, 24 марта 2014 года в 21:57
Агентство оформляет договор с клиентом и отдельно договор с няней. В отношения няни и работодалеля агентства не вмешиваются юридически. Допустим, няня хочет официальный стаж и отчисления в ПФР. Как это организовать?
оформляйте договором найма и платите за нее взносы. только вы ип а она просто физик.
Пожаловаться
Светлана Ануфриева
Как вариант. Но ИП на УСН с работником получится сложнее и дороже, чем ИП на патентной системе. Ну и допустим, няня ушла от меня в другую семью. Новую семью опять заставлять регистрироваться как ИП? Не логично.
Пожаловаться
вам няня нужна или забота о другой семье???? девушка, после 21-00 консультации на форуме платные!!!
Пожаловаться
Лёлина мама, 1 ребенок
Простите, а зачем Вам это? У меня няня так работает. Без всяких договоров. Просто оплата каждый день (это лично она попросила). Правда няня была через знакомых, не по объявлениями агентствам.
Пожаловаться
Светлана Ануфриева
Выше написала. Няня хочет официальное оформление, стаж и отчисления. Конечно, можно просто пристроить трудовую. Но есть же реальный законный вариант.
Пожаловаться
Лёлина мама, 1 ребенок
Мой Вам совет, когда отвечаете человеку нажимайте кнопку ответить, а то человек не увидет, что Вы ему написали.
Пожаловаться
Норда, 2 ребенка
У меня няня работает по гражданско-правовому договору. Но налоги мы не платим, просто четко определили права и обязанности сторон. 


Пожаловаться
Светлана Ануфриева
Ок, поняла, что никто не знает:D
Пойду консультироваться с кадровиками и бухгалтером:)
Пожаловаться
Поделиться темой:
Подпишитесь на нас