Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты
10 января 2013, 06:46, Форум, Консультации, Юрист Телепнева Ника Александровна

Как верно рассчитать декретные

У меня следующая ситуация: работаю в этой организации с июля 2008г., в августе 2009г. ушла в декрет и отпуск по уходу за ребенком, вышла на работу в октябре 2012г. В феврале 2013г. снова собираюсь в декрет. Получается, что работала непосредственно чуть меньше полутора лет. Как считать декретные, нужно учитывать зарплату с предыдущего места работы? Или посчитают с учетом "беззарплатного" периода здесь? Бухгалтер наша сама пока не в курсе. Очень прошу, помогите разобраться.
Тема закрытаТема скрыта
Пожаловаться
NEMO
Здравствуйте!!! Федеральным законом от 25.02.2011 № 21-ФЗ внесены поправки в установленный ранее порядок расчетов. С 1 января при расчете декретных и детских не надо будет учитывать: 1) периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком; 2) период освобождения от работы с полным или частичным сохранением зарплаты в соответствии с законодательством, если на сохраняемую зарплату за этот период страховые взносы в ФСС не начислялись.
Пожаловаться
Поделиться темой:
Подпишитесь на нас