Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты
16 марта 2015, 18:39, Форум, Консультации, Бухгалтер Лобанова Анна Александровна

Выплаты пособия при прекращении трудового договора в связи с истечением срока

Скажите, как будет рассчитываться пособие по БИР и пособие по уходу за реб., если отпуск по БИР закончится 15 декабря, а срок трудового договора - 10 декабря? И работодатель склонен к расторжению труд. договора в связи с истечением срока. Имеет ли смысл настаивать на продлении? На что это может повлиять? Планирую отпуск по уходу до 3-х лет...
Тема закрытаТема скрыта
Пожаловаться
БаловАННАя, 4 ребенка
Пособие по БиР вы получите в полном размере, даже если ваш трудовой договор закончится на следующий день после даты начала б/листа. Отпуск до трех лет вообще не актуален, так он просто сохраняет за вами место, но не дает ни каких денег (50 руб ежемесячно от организации вряд ли можно считать деньгами) А вот отпуск до полутора лет вы сможете оформить в УСЗН по месту регистрации, правда он будет в минимальном размере. Хотя поговорить о возможности продления договора всегда можно и получить пособие отпуска по уходу в полном размере.


Пожаловаться
Поделиться темой:
Подпишитесь на нас