Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты
5 июня 2015, 07:53, Форум, Консультации, Бухгалтер Лобанова Анна Александровна

оплата больничного листа по беременности и родам и начисления пособия по уходу за ребенком

Доброе утро подскажите пж оплатят ли мне больничный лист по бер.и родам ,если я нахожусь в декр. отпуске с первым малышом с 2012г. На первого малыша я получала выплату бол.листа и пособие по уходу за ребенком до 1.5л. брался расчетный период с предыдущей работы за 2009-2010 г.Так как я на новую работу перешла в ноябре 2011г ,а в декрет ушла в июле 2012г .Бухгалтер мне сказала что бол.лист можете не привозить т.к он не будет оплачен т.к я нахожусь в декр.отпуске с первым малышом ,а пособие мне начислят по минималке. Справка о доходе за 2007,2008,2009,2010 г у меня имеется с предыдущей работы .Правомерны ли такие действия ?
Тема закрытаТема скрыта
Пожаловаться
БаловАННАя, 4 ребенка
Здравствуйте.
Согласно действующему законодательству вы действительно не можете находиться одновременно в двух и более состояниях - и на б/листе по БиР, например, и в отпуске по уходу за ребенком. Два пособия одновременно получать нельзя. Но можно прервать отпуск и "уйти" на больничный.
Насколько я поняла, вашему первенцу уже исполнилось полтора года, верно? Следовательно, больше никаких пособий вы не получаете. Приносите обязательно больничный лист в отдел кадров/бухгалтерию предприятия, пишите заявление на отпуск по беременности и родам (на период б/листа), пишите заявление на расчет б/листа с указанием выгодного вам расчетного периода (тех двух лет, когда у вас были начисления). Все заявления пишите в двух экземплярах - один оставите в организации, на втором пусть вам поставят отметку о принятии (подпись бухгалтера, или специалиста ОК). Ждите начисления (в течении 10 дней с момента предоставления б/листа и написания заявления) и выплат (в первый день выплаты зарплаты по организации в целом).


Пожаловаться
Поделиться темой:
Подпишитесь на нас