Выходить на работу или нет?

Вот как раз переработки меня смущают, чует моя попа.
Не бывает так, чтоб большие деньги запросто так давали

Вот честно сколько знаю работников банковской сферы все кто хорошо получают имеют большую переработку.

У вас есть преимущество -- не вы искали работу, а работодатель хочет именно вас)) Значит, как поставите себя, так оно и пойдет. Обговорите при приеме условия ваших переработок. А так, помните, как в фильме "По семейным обстоятельствам"? -- часы пробили, рабочий день кончился и вы встали и пошли))
В конце концов, если не зайдет вам эта работа, возьмете и уйдете обратно в отпуск по уходу)

Я конечно позже в 1,11 отдала в ясли, но всё прошло нормально

Я вышла в 2 года дочери. Жалею, что не раньше. Няня была и есть.

Мне 1,5 было, когда мама на 3 года в Мск уехала в аспирантуру МГУ. Ничего, выросла, отношения с мамой замечательные.

Конечно, выходить, если ребенок не грудной.
Отпуск это ерунда, с хорошей зп отпуск в любое время года в радость будет) возьмете через полгода и поедете. Главное пристроить ребёнка.

Я бы выходила. Особенно если удаленка. У меня получилось удачно, я работаю примерно с полутора месяцев ребенка, на удаленке, в офисе была ровно 2 раза за это время. А сад ребенку когда ожидается?

К сожалению, кроме Вас этот вопрос никому не решить.

Я бы выходила. Шансы действительно хорошей работы подворачиваются не так часто. И чем дольше сидишь дома, тем менее ценен полученный ранее опыт. Ребенка - няне, отпуском придется пожертвовать. Но так бы сделала я.

Решать только Вам. Если не стоит материально вопрос, то я бы не вышла, но это я. Если есть надежный близкий человек, которому можно доверить ребёнка +удалённая работа из дома +в 5 действительно встал и забыл об этой работе- тогда рассмотрела бы.

В 8 села в 5 встала это называется пахать? Я в 8.30садилась и дай бог в 20.00 вставала, а в отчётный период уехать после 12 ночи на дежурке считалось нормой. В вашем случае вышла бы. В отпуск можно и сейчас рвануть ну или мужа с ребёнком отправить одних отдыхать

я бы вышла
не первый год, когда у меня по тем или иным причинам накрывается отпуск
так что это точно можно пережить
остается вопрос решить - что делать с ребенком
если есть варианты, выходите

В банке вряд ли получится "в 5 встал". Людей послушаешь, которые в банках работают, так формально до 5, а по факту до 8 задерживаются.

Ндаааа...

Это часто так. У меня подруга в сбере работает. Говорит, раньше 8 вечера еще ни разу не ушла домой, иногда и до 11 сидит, дольше. Но это ведь заранее не узнаете.

Правду говорят про банки. Фиг выйдешь оттуда вовремя

Согласна с Вами, сама бывший сбербанковский работник, бухгалтер. Работы завались, в отчетные периоды фиг вам вовремя уйти. Муж айтишник в банке, дежурят в праздники, а бухгалтерия и не только похоже днюют и ночуют в банке

Работала в банке, но не с клиентами. В 18 встала и ушла (начинала в 9). Задерживалась только если какой форс-мажор, это было нечасто.

Вот и я удивилась:в банке в 8 сел, в 5 встал. В банке почти все выходные работаешь и хорошо, если в выходные такой график будет.

Я не работаю с клиентами, но, видимо, там у всех вечная запара?

Я работаю, но из дома. И со свободным графиком (сколько наработаю-столько и получу).
Если работать основательно, надо Оооочень хорошую няню. Чтоб на весь день, и на случай болезни, и на время зубов, и задержаться если что.....

Я не могу делегировать детей на других людей, кроме их отца. Всегда фигня получалась. Так что сижу с ними сама и работаю "сколько наработается". Жёсткий график не могу себе представить. Даже садик не гарант: у них то вши в группе, то грипп, то отпуск...опять варианты искать....

Вам просто с няней не повезло

Найти няню в срочном порядке и выходить однознаЧно! Потом может не будет такого хорошего предложения. Я вот сейчас жалею что отказалась от работы в другом городе, переживала за семью, как муж, родственники и друзья будут без меня, а потом уже мне не предлагали с такой зарплатой, перспективами и хорошими знакомствами((( локоть рядом, но не дотянешься(((

Думайте сами, решайте, ищите выход. У знакомой дочь вышла на работу в 4 месяца ребенку, был еще грудной. бабушка уволилась, ей в помощь наняли няню, на кормление ребенка возили на работу маме. Это их решение, должность стоила того (директор банка), упускать ее было нельзя.