Девочки , у меня сейчас 13 недель. Я работаю официально, мой офиц. оклад (минималка 8300-13%) . Я очень хочу уволиться, но вроде тогда я ничего не получу. Сколько мне и что будет положено, если уволюсь. Муж тоже работает официально, может ли он что то получить, не уходя в декрет( у него около 30000зп). Буду очень признательна
Если уволитесь, декретные не получите, только пособие на рождение. Муж в декрет пойти не может, только в отпуск по уходу за ребенком и получать пособие (40% от зп, но не больше 7 тыс с хвостиком).
Если уволитесь, декретные не получите, только пособие на рождение. Муж в декрет пойти не может, только в отпуск по уходу за ребенком и получать пособие (40% от зп, но не больше 7 тыс с хвостиком).
Это по новому закону не больше 7 тыс с хвостиком или я что-то не поняла?
потерпите немного, берите больничные, чтобы не холить на работу. все для того, чтобы по максимуму отжать все, что вам причитается у работодателя. нефиг им дарить ваши деньги за ваши мучения на работе, за это рабство. пусть заплатят по полной, как положено
сейчас вы можете получить пособие постановки на учет на ранних сроках, около 450 руб, если вы уволитесь по за пособием пойдете в собес сами и оно будет ниже, хотя с вашей зп и на работе у вас будет не большое, муж может получить единовременное пособие при рождении
зачем увольняться?? если проблемы сильные - берите больничные, если нервишки шалят - попейте Магне-В6, потом и денюшку больше заплатят и после декрета место "пригрето" уже будет
Да прям одинаково. Декретных не получит вовсе, т.к. отпуск по беременности и родам - все же отпуск, т.е. надо работать. А так тыщ тридцать получит хотя бы. В принципе - на коляску-кроватку даже хватит.
Так вот автор и спрашивает - увольняться или нет. Вы пишете ,что мол все равно минималка, но в реале, если не увольняться денег будет больше.
Другой вопрос, если эти тридцать тыщ ей не уперлись, что вреда от работы ей видится больше.
Ваш муж может толшько получить единовременное пособие по рождению. А БОЛЬШЕ НИЧОООО!!!
Не увольняйтесь! А то больничные не получите! Если у вас официалка 8300, то где-то больничных выйдет на 38000, а если уволитесь, то больничный у вас - кукиш с маслом. И пособие потом будете получать не минималку, а чуть побольше. Увольняйтесь когда ребенку стукнет 1,5 года.
ходите на больничные. Все равно пособие расчитывается за последние 740 дней за вычетом больничных. Так что в пособии не потеряете. Врачу объясните тяжесть работы, пойдет на встречу, больничные повыписывают..
Это по новому закону не больше 7 тыс с хвостиком или я что-то не поняла?
Другой вопрос, если эти тридцать тыщ ей не уперлись, что вреда от работы ей видится больше.
Муж сможет получить только единовременное пособие. Но оно и так одинаковое для всех.
Не увольняйтесь! А то больничные не получите! Если у вас официалка 8300, то где-то больничных выйдет на 38000, а если уволитесь, то больничный у вас - кукиш с маслом. И пособие потом будете получать не минималку, а чуть побольше. Увольняйтесь когда ребенку стукнет 1,5 года.