Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты
25 ноября 2014, 19:50, Форум, Досуг, Обо всём на свете

Отпуск в удобное время и категории работников

подскажите пожалуйста. категории работников, которые имеют право использовать свой отпуск в летнее или удобное для них время, в частности женщины, имеющие двух и более детей в возрасте до 12 лет.12 лет включительно или нет??? если да как правельно обосновать???


Тема закрытаТема скрыта
Пожаловаться
Леди Даханавар
Полагаю, что в этой ситуации так же, как и с отпуском по уходу за ребенком например, до исполнения 3 лет и точка. То есть 3 года и 1 день - уже не попадает. Так же подразумевается и 12 лет, скорее всего.
Пожаловаться
имеют... тк рф.


Пожаловаться
Katya, 2 ребенка
я имею)
как жена военнослужащего
Пожаловаться
KATTI
у моего деверя отпуск в ооочень удобное время-последние три года исключительно в "бре":D:D:D:D:Dработодатели его жены особо не возражают:Dнам повезло несколько больше:D
Пожаловаться
Нифонта
до 12-ти это ДО 12-ти, т.е. не включительно.
Пожаловаться
Katya, 2 ребенка
12 лет включительно
Пожаловаться
Татьяна Иншакова
По заявлению работников ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть предоставлен в удобное для них время:
1) женщинам - перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него (ч. 3 ст. 122 ТК РФ);
2) работникам в возрасте до 18 лет (ст. 267 ТК РФ);
3) работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев (ст. 257 ТК РФ);
4) мужу в период нахождения его жены в отпуске по беременности и родам (ч. 4 ст. 123 ТК РФ);
5) совместителям по совмещаемой работе - одновременно с ежегодным оплачиваемым отпуском по основной работе (ч. 1 ст. 286 ТК РФ);
6) супругам военнослужащих - одновременно с отпуском военнослужащих (Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" (ред. от 14.03.2009));
7) некоторым категориям граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС (Закон РСФСР от 15.05.1991 N 1244-1 "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС" (ред. от 28.04.2009), Федеральный закон от 10.01.2002 N 2-ФЗ "О социальных гарантиях гражданам, подвергшимся радиационному воздействию вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне" (ред. от 28.04.2009));
8) ветеранам Великой Отечественной войны, ветеранам боевых действий на территории других государств, ветеранам труда и другим категориям работников (Федеральный закон от 12.01.1995 N 5-ФЗ "О ветеранах"; (ред. от 18.07.2009), Закон РФ от 15.01.1993 N 4301-1 "О статусе Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации и полных кавалеров ордена Славы" (ред. от 28.04.2009), Федеральный закон от 09.01.1997 N 5-ФЗ "О предоставлении социальных гарантий Героям Социалистического Труда и полным кавалерам ордена Трудовой Славы" (ред. от 28.04.2009), Закон РФ от 09.06.1993 N 5142-1 "О донорстве крови и ее компонентов" (ред. от 23.07.2008));
9) работникам, совмещающим работу с обучением в образовательных учреждениях (ч. 2 ст. 177 ТК);
10) а также учителям школ и профессорско-преподавательскому составу высших и средних специальных учебных заведений, независимо от времени их поступления на работу, ежегодный отпуск предоставляется в период летних каникул.
В этот же период предоставляется ежегодный отпуск преподавателям средних профтехучилищ и профессорско-преподавательскому составу институтов повышения квалификации (Инструктивное письмо Госкомвуза России от 14.03.1995 N 15).Первоочередное право женщины, имеющей двух и более детей в возрасте до 12 лет, на получение ежегодного отпуска в летнее или другое удобное для нее время было установлено пп. "б" п. 3 Постановления ЦК КПСС и Совмина СССР от 22.01.1981 N 235. Указанное Постановление официально не отменено.
Пожаловаться
Педагоги)) У нас всегда отпуск исключительно летом))
Пожаловаться
Anor, 1 ребенок, беременна 29 недель
Иногда только это (и длительность отпуска) и примиряет с окружающей действительностью)
Пожаловаться
Ну, если начальство человечное, то можно и в каникулы отдохнуть))
Пожаловаться
Anor, 1 ребенок, беременна 29 недель
Не, у нас не вариант -- нам тут ввели на каникулы журнал прибытия-убытия... Как раз из-за тех, кто решает побаловать себя внеочередным отпуском. А так реально можно было было отвести мелкого в сад, притопать к 8-30, а потом перед сном его забрать... И отоспаться) 
Пожаловаться
Как я хорошо живу)) Мне-то проще, я - на доп.образовании. Если меня вдруг хватятся, то я всегда могу сказать, что ездила за тканями для костюмов))
Пожаловаться
Anor, 1 ребенок, беременна 29 недель
Да я тоже неплохо, просто руководство чудит иногда) сильно)
Пожаловаться
В осенне-весенние в смысле)))
Пожаловаться
Матроскина, 1 ребенок
Посмотрите в трудовом кодексе  глава 19, ст.114-128


Пожаловаться
Hanna
Эх... у меня отпуск летом и длиииннный.... а я с удовольствием бы брала его осенью,зимой, весной и уезжала бы в теплые и приятные  края. 
А не дают...
Пожаловаться
ДЛ, 1 ребенок
Когда сын был маленьким давали летом 3 недели максимум. Сейчас подстраиваюсь под его каникулы и еще под отпуска директора, зимние каникулы у меня вылетели, директор уедет, меня не отпустит.
Пожаловаться
natali
:((( печаль, выход один декрет:D


Пожаловаться
Д.Д.Д и т.п....................., 2 ребенка
меня летом битва ждет с одной из коллег(((((((((((((. за июль месяц.
Пожаловаться
kiara
Мда, только сейчас узнала что оказывается не работник сам выбирает время отпуска  :shock: Нет,я понимаю там учителя,тут ничего не попишешь,или военные,спасатели,тут все понятно, но обычные то служащие :shock::shock::shock:
Я лично ухожу в отпуск когда мне удобно и на сколько удобно,единственное конечно никто не будет терпеть 3-х месячный отпуск :D:D:D А так даже не представляю чтоб мне кто-то что-то в этом плане указывал и плевать мне на всякие ТК :D 
Пожаловаться
Поделиться темой:
Подпишитесь на нас